国有企业专项调研汇报材料

市属国有企业“党建+”专项调研汇报料

融入中心聚焦主业形成合力

---让“党建+”成为激活企业活力的“发展密码”

市司党委

当前基层党建创新工作如火如荼开展“党建+互联网”、“党建+扶贫”、“党建+化”等形式“蓬勃”发展但还应注意到“党建+”不是“集装箱”不顾际生搬硬套“+”标签则很难现基层党建工作与主业的有效融合容易产生党建工作与中心主业不相交、不交集的“平行线”现象。国有企业的“党建+”应是运系统思维构建以党建为引领、统筹推进各项工作的科学机制画好党建工作与中心工作相融合这个“同心圆”才能抓住解决国有企业党建问题的“牛鼻子”。市司党委以下简称“司党委”积极推进“党建+”建设将党建工作融入中心工作全链条成为激活企业活力的“发展密码”调高了企业发展质量按下了发展“快捷键”、跑出了发展“+速度”有效地回答“党建+”“+什么”、“怎么+”的问题。