领导者抓工作落实应把握“九性”

领导者抓工作落实应把握“九性”

⒈把握科学性，防止出现主观片面、盲目随意的现象，务必使主观指导符合客观实际。

⒉把握动态性，防止出现虎头蛇尾、见好就收的现象，坚持抓住不放、持之以恒。

⒊把握过程性，防止出现重两头轻中间、忽视步骤抓落实的现象，坚持在分步实施、阶段推进、环环相扣、抓全过程上下功夫。

⒋把握群性，防止出现少数人忙碌、数人清闲的现象，充分发挥各级各类人员抓落实的主观能动性。

⒌把握具体性，防止出现大而化之、笼而统之的现象，在具体抓、抓具体上用气力。

⒍把握和谐性，防止出现固强遗弱、扬长弃短的现象，推进各项建设整体提高、协调发展。