xx县共有脱贫村xx个，脱贫户xxxxx户xxxxx人。xxxx年来，我局深入贯彻习近平总书记关于巩固拓展脱贫攻坚成果重要论述，全面落实中央和省委、市委、县委各项重要部署，坚持“四个不摘”，确保政策、投入、人员只增不减，脱贫成果进一步巩固，乡村振兴基础全面夯实。
一、上半年工作总结
（一）扎实开展防贫监测帮扶。按照“村不漏户，户不漏人”的原则，全面筛查和“十类群体”重点排查工作同时进行，重点关注“三类人群”，组织乡镇对所有农户进行轮次排查，针对因灾、因疫、因病造成的“两不愁三保障”等问题细致排查，应纳尽纳。截止x月xx日，全县共纳入“三类人群”监测对象xxx户xxxx人，已完成风险消除xxx户xxxx人，消除比率xx.xx。其中，2022年新识别监测对象xx户xxx人。同时，积极与医保、民政、人社等相关部门对接进行预警息比对，组织各乡镇核实修正各类异常指标数据xxxx余条，确保系统数据准确、息全面，帮扶精准有效。
（二）不断强化资金项目建设。按照资金投入不减、支持力度不降的总体要求，大乡村振兴衔接资金投入，持续推进基础设施和基本共服务向农村延伸，全面提升农村人居环境和乡村共服务水平，让农村人民群得感、幸福感成色足。2022年，我县共对接各级巩固脱贫攻坚成果衔接乡村振兴资金xxxxx万元，其中中央资金xxxx万元、省级资金xxxx万元、市级资金xxxx万元、县级资金xxxx万元。已全部完成项目对接，共对接项目xx个，其中产业项目xx个、基础设施项目xx个、雨露计划项目x个、就业项目x个、管理项目x个。产业项目投入资金xxxx万元。目前，所有项目已全部开工，开工率xxx。，：
（三）强力推动群持续增收。紧紧围绕增收核心，重点抓好产业发展工作，让群稳住“增收路”、保住“钱袋子”。出台2022年产业奖补政策，持续发展具有xx特色的红薯、食用菌、叶菜“红白绿”三色特色扶贫产业，不断完善利益联结机制，巩固产业项目的持续带贫增收能力。目前，全县共建成食用菌基地xx个，标准化大棚x.x万座，种植面积达xxxx万平方，培育龙头企业xx家，年产菌菇xx万吨；发展红薯种植达xx万亩；种植叶菜x万亩。各类产业持续带动x.x万农村群在家门口实现稳定就业增收。
（四）强化转移就业帮扶力度。次组织对外地务工人员返乡人员进行摸排，尽快帮助转移就业，确保收入不下滑。开发各类益性岗位达xxxx个，让农村妇女、老人、残疾人等弱劳动力、半劳动力人员实现就近就业、灵活就业。xx家帮扶企业共带动农村群xxxx户实现就业，其中脱贫户xxx户，安置脱贫劳动力就业xxx人。xx个帮扶车间，带动xxxx人就业，其中脱贫人口xxx人，脱贫户月均增收xxxx元以上。目前，全县脱贫户劳动力共有xxxxx人实现就业增收，完成市定xxxxx人的目标。x月份，我县将全县脱贫人口和监测对象劳动力x.x万余人口基本息进行筛选分解，组织乡村两级开展务工状况和就业意愿排查，本周已排查出有就业意愿脱贫劳动力xxx人，已积极为这部分劳动力对接企业就业岗位。
二、下半年工作谋划
（一）紧抓防止返贫工作。按照《xx县关于进一步强防贫预警监测巩固拓展脱贫攻坚成果的实施意见》要求，把持续巩固提升脱贫攻坚成果防止返贫致贫工作作为主线放在工作首位。严格落实“四个不摘”要求，持续做好常态化动态管理工作，对脱贫村、脱贫人口的常态化监管，精准分析返贫致贫风险，因人因户及时落实针对性帮扶措施，实现监测对象返贫致贫风险动态清零。
（二）重点推进群增收。紧紧围绕增收核心，突出抓好产业、就业工作重点，让群稳住“增收路”、保住“钱袋子”。除了持续把握好产业奖补政策，还坚持“司+合作社+脱贫户”的帮扶模式，深度挖掘可贷款存量户，对有发展需求和贷款意愿的贫困群应贷尽贷，做到金融与产业有机结合。通过务工交通补贴、开发益岗位、实施以工代赈、开展劳务技能培训等一系列措施，确保农村劳动力“一人一岗”实现就业增收。不断调整优化益岗位政策，让农村妇女、老人、残疾人等弱劳动力、半劳动力人员实现就近就业、灵活就业。，：
（三）持续优化发展产业。大产业扶持项目储备，推动乡村特色产业可持续发展，对好的产业带贫项目及时纳入项目库，优先对接资金。注重产业提档升级，推动产业品牌化发展，提高市场竞争力和产品附值，巩固产业项目的持续带贫增收能力。健全完善利益联结机制，通过产业项目形成有效扶贫项目资产，持续发挥作用。同时，提高致富带头人培养质量，不断健全带贫联结机制，把贫困群嵌入产业链条中，持续带动贫困户增收。继续实施农业产业奖补，利用好金融扶贫政策，不断壮大我县食用菌、红薯、叶菜等特色产业。，：
（四）促进脱贫人口稳定就业。全面摸清脱贫劳动力的就业意愿和底数，健全工作台账，持续做好职业技能培训、就业息对接、劳务输出组织等服务。在农业农村生产生活、交通、水利、化旅游、林业等领域积极推广以工代赈方式，优先吸纳脱贫不稳定户、边缘易致贫户和其他农村低收入群体参与。调整优化益岗位政策，健全按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗的管理机制。
（五）抓好扶贫访和舆情防控。始终将解决问题作为扶贫访工作的总要求，主动作为、分类处置、综合施策、及时化解，努力实现访问题动态清零，切实提升群的满意度、得感。要落实好首办责任制、县级领导干部包案制，对扶贫访突出问题，要找准根源，举一反三，组织专班逐条逐项整改落实到位，全面巩固脱贫攻坚工作质量和成效。对发现的问题苗头要及时做好教育引导工作，把问题解决在萌芽状态。
虽然我局巩固拓展脱贫攻坚成果工作得了一定成绩，但仍存在城与乡、村与村发展不均衡、产业扶贫支撑作用还不强、乡村振兴人才匮乏等诸问题。下一步，将深入学习贯彻习近平总书记关于巩固拓展脱贫攻坚成果的重要指示精神，全面落实中央、省、市决策部署，锚定目标，扛牢责任，始终保持“不停顿、不大意、不放松”的精神状态，突出群持续增收的重点，不断探索创新后续发展措施，确保群致富可持续、乡村振兴有保障，为全面推进乡村振兴交出一份满意答卷。
