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超实用的12条职场生存法则!句句精辟! 1.当你受到不公正对待或者侵犯的时候,一定要及时表明态度或者给予反击,哪怕对于结果无济于事。因为人性都是欺软怕硬,一次两次你默默忍受了,那时间长了,别人就会
超实用的12条社交箴言,早读懂早受益! 1.乐于助人虽是好品质,但一味地免费帮助别人,却会让你的帮助显得很廉价,进而让别人养成理所当然的心理。所以,可以乐于助人,但也要注意帮助别人的尺度,小事情上
话说机关里的公务员:那些大领导的履历与你没啥关系 我发现好多机关干部都有一个爱好,就是对各级领导的简历倒背如流。说实在的,我对此多少有点不以为然。 我在前面曾经说过,我们机关里的公务员首先是一个职
话说机关里的公务员:要学会说话 看了这个标题,你可能会觉得这是在说废话。谁不会说话呀,这还用嚼舌头?其实,在机关里工作,说话是一门大学问。今天就在这里简单聊聊这个话题。 为了方便起见,我在这里把“
话说机关里的公务员:自律是最重要的品德 接着上次品德的话题继续说,今天说说品德养成的核心是什么。 在我看来,所有品德在养成过程中最重要的是两个字:“自律”。 在机关中工作,各种规矩很多。作为在机关
话说机关里的公务员:每天坚持把份内工作做到一流 昨晚在青岛大剧院观看了由青岛京剧团新编的现代京剧《东方大港》。剧中集中展现了青岛港张连刚、许振超等一众劳模群体的事迹,全剧舞美、演唱俱佳,满座的剧场
话说机关里的公务员:干活别总“一惊一乍”的 机关里还有一种“无事忙”的干部,也属于一类“灾星”。那就是“情况不明决心大,胸中无数点子多”,整天到晚工作“一惊一乍”的,弄得单位里鸡犬不宁。 这种干部
话说机关里的公务员:品德是最重要的“拿分项” 在前面的文章中,我谈到我们的干部选拔是实干实绩导向,具体而言之,就是要看工作能力、工作态度和工作业绩。但这里没有讲最重要的一个“拿分项”,那就是品德。
话说机关里的公务员:千万别学着当“社会人” 有些机关里的年轻人,年纪轻轻就沾染上社会上的一些“流气”“痞气”“社会气”,这是机关工作的一大忌讳,万万要不得。 为什么要专门把这一条拿出来说说呢?这是
话说机关里的公务员:不要多嘴多事 在我认识的机关公务员当中,有时会遇到这样一种人,这种人给人一种感觉,就是人家不知道这人是干什么的,或者说他自己不知道自己是干什么的,不是自己管的事情也插一杠子,经
观看榜样7观后感 总有一种感动,让人热泪盈眶,总有一种精神,催人奋进。3月26日晚8点,反映中国共产党人坚定信念、践行宗旨、拼搏奉献、廉洁奉公的高尚品质和精神风范的专题节目《榜样7》播出后,拨动着心
见大领导小看他,见小领导看大他! 首先我们应该明白,任何关系都是一种动态平衡、相互博弈的状态,有时候势均力敌,有时候一强一弱。现实已经反复证明,过于放低自己的身段,去逢迎、巴结或讨好别人,并不能得
聪明人和老实人都有哪些区别? 不知道从什么时候开始,“老实”不再是一个褒义词,而成了一个中性词,甚至还变成了一个贬义词。 每每听到领导评价谁谁“老实”的时候,并没有感受到领导对这个人的赏识和认可,
耕地保护培训会市长培训表态 各位领导、各位同志: 按照自然资源部安排,有幸同大家参加严格耕地用途管制专题研究班。5天来,通过聆听**、**以及各位领导和专家授课辅导,集中学习习近平生态文明思想等有关
某同志考察鉴定材料(1976字) 该同志能够坚持以xx新时代中国特色社会主义思想为指导,在X委的坚强领导下,坚决贯彻落实中央和省委市委X委各项决策部署,紧紧围绕中心,自觉服务大局,强化协调,统筹兼顾
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