28党风廉政建设大会全套料（工作总结及工作思路+议程+主持词）
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XX区XX党委27年党风廉政建设工作总结及28年工作思路
27年，区XXX贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕区委提出的“XXX”的工作目标，强化认识、落实责任、严肃纪律、夯实作风，党风廉政建设取得了显著的成绩。现将总体情况报告如下：
一、强化领导、责任意识，压实廉政基础
局党委始终把党风廉政建设与反腐败工作摆在重要位置，牢固树立“生命线”意识，认真学习贯彻市委、区委的部署要求，紧紧围绕“六突破一贡献”这一目标，专题研究、精心谋划、强化落实，全面推进党风廉政建设工作。
.细谋划、精部署，逐级签订责任。年初，召开党委扩大会，结合中心工作，专题研讨党建工作和党风廉政建设要点，确立了以建设风清气正的政治生态为目标，坚持党建统领、严肃党内生活，规范基层党组织建设，打造一支忠诚、坚定、德才兼备的环保队伍的工作思路，形成了年度党风廉政建设总体谋划。组织召开了27年党风廉政建设工作会，党政“一把手”分别开履责承诺，主动接受党员干部和群的监督；各级干部逐级签订党风廉政建设“一岗三责”责任书X份，推动了党风廉政建设向科室、支部的延伸。按照我区27年党风廉政建设大会精神，局办室挂“党风廉政建设主体责任办室”，承担协调我局落实党风廉政建设主体责任相关工作。
2.抓重点、强责任，推进责任落实。局党委始终把党风廉政建设责任扛在肩上、抓在手里，开展专题研究部署党风廉政阶段性工作4次，各项任务逐项完成。一是全程记实留痕。按照《XXX区落实党风廉政建设主体责任全程记实制度》要求，建立了XXX党风廉政建设履责台账，坚持一事一记、一人一档、完整记录、全程留痕。二是主动报告工作。落实区委报告制度，年中局党委以书面形式分别向区委、区纪委报告上半年履行党风廉政建设主体责任工作情况，主动向城管工委汇报风险防控工作。三是落实考核整改。对照区反腐倡廉建设领导小组对26年度党风廉政责任制检查反馈问题，局党委结合工作实际制订整改措施，整改问题已全部落实。
二、严明党纪，坚守规矩，确保政令畅通
以维护党章权威、严守党的纪律为党风廉政建设的首要任务，自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。
.谈心谈话，抓早抓小。始终把纪律和规矩挺在前面，把握运用好“四种形态”，让提醒、警示发挥成效。严格执行区委、区纪委关于谈心谈话等制度，广泛开展谈心交心，及时掌握干部的思想动态，关心干部工作和生活中存在的问题，促进干部健康成长。
2.严肃纪律，严格把关。坚持干部实绩档案制度，与务员考核工作有机结合，及时记录干部在急难险重任务和日常工作中道德品行、能力养、工作业绩、廉洁从政等表现。始终落实区委选人用人导向，严格落实《关于开展27年调研员、副调研员职务核定工作的通知》要求，按照“发扬民主、充分民主、正确集中”的原则，提出名敢于担当、清正廉洁、群认的副调研员建议人选。
三、严防“四风”，狠抓落实，持续改进作风
贯彻落实中央八项规定精神、北京市实施意见及区委实施办法和“十要十不准”要求，持续改进工作作风，保持惩治腐败高压态势，遏制腐败现象滋生。
.抓住节点，强化检查。按照区纪委的部署和“十个严禁”要求，紧盯元旦、春节、“五一”、“国庆”等重要时间节点，重点监督车、款使用、领导干部出入私人会所等问题，落实好节假日除应急车外全部封存管理措施，做到节前有教育，节中有检查、节后有报告情，强化了纪律约束。
2.专项治理，夯实作风。党委会专题研究进一步深化“为官不为”、“为官乱为”问题、严肃查处发生在群身边不正之风和腐败问题专项工作实施方案。专项治理期间，共开展专题授课辅导X次、观看警示教育片X次、购置发放学习资料、书籍X份（册），梳理、查找出X个具体问题，逐条制定整改措施，并在限期内整改完成。
3.执行规定，遏制“四风”。严格贯彻执行中央八项规定，紧抓厉行节约、车改革、务接待、职务消等制度执行情况和监督检查，并按规定上报违反中央八项规定情况月报和访举报统计表。着力解决损害群利益的突出问题，对反映集中、性质恶劣的重点督办、限期办结，督促执法科室及时处置群反映的突出XXX问题，办结率受到市XXX的肯定。
四、严守制度，强化监督，确保阳光用权
局党委建立健全各项制度，始终坚持用制度管权、管事、管人，形成了有效的权力运行和监督机制。
.执行制度，规范权力运行。抓好制度执行，提升制度约束力，从源头上预防腐败问题的发生。一是领导班子运行制度不断完善。健全完善XXX区XXX委员会工作规则、党委会制度，严格执行“三重一大”决策制度和主要负责人“末位表态”制度，今年共召开局党委会、党委扩大会XX次、专题会X次，集体研究、决策“三重一大”事项XXX项，规范决策、科学决策得到保障。二是完善风险防控机制。着力规范重要岗位权力运行，重新梳理全局各个岗位的职责和风险点，有针对性的制定防控措施。区纪委监察室和派驻纪检组列席党委（扩大）会，对资金使用、工程招标、选拔任用等重要事项决策进行全过程监督。积极推进息开，增强决策的透明度和干部群的参与度，民主监督得到有效落实。
2.始终把纪律和规矩挺在前面，把握运用好“四种形态”。严格执行区委、区纪委关于谈心谈话等制度，广泛开展谈心交心，及时掌握干部的思想动态，让提醒、警示发挥成效，促进干部健康成长。不断发挥监督作用，制定《关于推进XXX区XXX党风廉政建设执法阳光监管工作的实施方案》，建立起“权责明确、行为规范、制度完善、监督有效”的执法阳光监管工作体系。积极落实党风廉政建设主体责任，及时开“三重一大”相关制度以及议事规则、决策程序；干部选拔任用情况；民主生活会情况和党员发展情况等，确保了各项权利和重大决策在阳光下运行。
五、深化教育，筑牢防线，强廉政化建设
深入开展纪律教育，引导党员干部牢固树立党性意识，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉用党章规范一言一行。
.以“两学一做”学习教育为平台，扎实开展主题教育。制定下发了《XXX关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》，明确了以支部为单位，通过每月开展集中学习，使全体党员坚定理想念，养成纪律自觉。坚持党委书记讲党课制度，带领党员同志学习习总书记系列讲话精神和生态明建设的重要论述，政治觉悟和理论养不断提升。组织学习廖俊波同志先进事迹、开展“缅怀革命先烈传承红色基因”和“弘扬红色精神，传承革命传统”主体党日等活动，重温入党誓词，不忘初心、牢记使命，使学习教育内容，贯穿日常的工作和生活中，切实做到以知促行、以行促知、知行合一。
2.以全面从严治党为重点，深化中心组学习。27年全年，共开展中心组学习X次，涵盖中纪委《十八届七次全会报告》《XXX》等X余项内容，使领导班子成员的思想认识不断提升，政治自觉不断提高，忠诚、干净、担当的廉政建设标杆逐步形成。
3.以党风廉政教育月为平台，常敲廉政警钟。扎实开展“党风廉政宣传教育月”活动，组织单位主要领导和各支部书记为党员干部讲党课，以支部为单位开展党规党纪学习，观看XXX、XXX、XXX等违纪违法案件警示教育片，以案说纪、以案说法，有效发挥了警示、震慑和教育的作用，进一步提升了党员干部的红线意识、规矩意识。
回顾一年来党风廉政建设工作，也还发现存在一些问题。一是党委抓党风廉政建设的针对性、有效性还不突出。二是党风廉政教育的形式还比较单一。三是“一岗三责”实时教育向一线延伸有时还有欠缺。四是领导干部随队检查风险防控措施还不够。上述问题需要在今后的工作中认真以纠正。
六、28年党风廉政建设工作思路
28年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年，是我区全面从严治党提升之年，区XXX党委将继续认真贯彻全面从严治党的要求，继续深化区委“构建风清气正的政治生态”主题，紧紧围绕“XXX”工作目标，守住党风廉政建设的底线，以强《准则》《纪律》学习为重点，以落实各项制度为途径，以有效监督为手段，强劲推进党风廉政建设各项工作。
