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经验交流让每一位职工成为活动的主角
如何统一职工思想认识使作风建设接地气让每一位职工成为活动的主角?局机关服务中心党支部在“作风建设年”活动中给出了答案。
一、激发动能主动学习
机关服务中心党支部围绕“讲规矩、抓落、强作风、提能力”主题以学习研讨为抓手将年度学习任务分解建立学习台账固定学习时间每周由青年党员干部开展领学及研讨老党员现场对领学内容点评、打分提建议、谈感想。目前党支部已开展集中学习研讨次党员从最初的“被动学”变成“主动学”“比着学”。
“初学时顾虑重重学完后收颇丰。”青年党员表示“通过学习沟通能力、语言表达能力得到了提升还从其他党员的分享中收了宝贵知识。”
二、严守纪律优化环境
作为机关后勤保障服务部门每一个岗位都是明示范服务窗口。机关服务中心党支部从细节着手、从小事抓起以提升办环境为突破口组织各科室开展环境卫生清扫评比。如今走进每个办室件柜、各类档资料摆放整齐办桌面物品归纳有序。
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本文标题:经验交流:让每一位职工成为活动的主角
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