办公室工作总结材料汇编
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目录
一、省级
1．团省委办公室2015年度工作总结.......................1
二、市委市政府
2．市委办公室2016年度工作总结.........................4
3．市委办公室2016年度工作总结......................8
4．市委办公室五年工作总结...........................15
5．市委办公室2017年度工作总结........................19
6．市政府办公室2016年度工作总结......................22
三、市级部门
7．检察院办公室2016年度工作总结......................27
8．人社局办公室2017年度工作总结......................33
9．发改委办公室2017年度工作总结......................38
10．安监局办公室2016年度工作总结.....................43
11．县委办公室2017年度工作总结.......................48
四、县（区）委政府
12．县委办公室2017年度工作总结.......................52
13．县委办公室2016年度工作总结......................57
14．县委办公室2016年度工作总结.......................66
15．县委办公室2017年度工作总结.......................71
16．县委办公室2016年度工作总结.......................75
17．县委办公室2016年度工作总结......................78
18．区委办公室2016年度工作总结.......................82
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19．区委办公室2016年度工作总结.......................84
20．区委办公室2016年度工作总结.......................87
21．县政府办公室2017年度工作总结.....................90
22．县政府办公室2014年度工作总结.....................96
23．县政府办公室2016年度工作总结....................104
24．区政府办公室2016年度工作总结....................107
25．区政府办公室2015年度工作总结....................117
26．区政府办公室2016年度工作总结....................120
五、乡镇
27．镇党政办公室2016年度工作总结....................169
六、其他
28．政法单位办公室2016年度工作总结..................132
29．公司办公室2017年度工作总结......................135
30．站办公室2016年度工作总结.........................140
31．院办公室2017年度工作总结.........................142
32．银行办公室2016年度工作总结.......................150
33．国企办公室2017年度工作总结.......................159
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团省委办公室2015年度工作总结
2015年在书记班子的领导和各部门的支持配合下，办公室紧紧围绕全团工作部署、服务工作大局，做到严格管理与热忱服务相结合，较好地完成了统筹协调、办文办会、信息报送、财务管理、后勤保障等各项工作任务，取得了新成效。
一、加强统筹协调，扎实完成各项保障任务
一年来，办公室围绕中心工作，认真履行协调服务职能，保障机关正常高效运转。
1．统筹安排全团工作。办公室积极做好机关各项工作的统筹协调，使各项工作协调有序开展。一是统筹安排好重点工作。办公室制定了全团各季度重点工作安排，印发各市、系统团委执行。二是统筹安排好书记班子成员公务活动，形成“团省委书记班子一周活动安排表”及时送书记班子和各部室负责同志。三是统筹安排好经费。实行经费申请使用制度，财务室结合部室工作安排，积极做好每月各项经费的申请、划拨。四是编发《XXX共青团要讯》35期，及时把团中央、团省委有关精神和各级亮点工作传达到全省各级团组织，加强对各级工作指导。
2．提升办文效率。一是及时办理OA系统（公文传输系统）、机要传输系统、公文交换站等各条渠道发来的公文，日常公文在传递、阅文、办结过程基本不超过3个工作日，急件基本做到当日送达，密级文件确保安全运转，有效提高了公文流转效率，全年共办文2851件。二是严格审核各项发文，对公文格式和内容进行把关，确保文件质量，全年共审核各类文件620多篇。三是注重文件归档，及时分类保存各类公文，抓住建团XXX周年重要契机，做好各时期青年榜样名单收集和完善，并系统搜集和整理历年重要的工作档案，形成了系统完善的文献资料。四是及时向团中央和省委报送信息，今年共向省委报送信息332条。
3.做好重大活动的组织协调工作。一是组织召开了共青团XXX省十二届六次全委(扩大)会议、XXX纪念中国共产主义青年团成立XXX周年暨青年群英大会、XXX共青团深入学习习近平总书记视察XXX重要讲话暨2015年年中工作交流会、共青团XXX省第十三次代表大会等会议，办公室负责会议的统筹工作，精心策划、严密组织，认真细致做好各项会务筹备和组织协调工作，完成了领导讲话稿和工作报告等会议材料的撰写，确保大会顺利召开并取得了圆满成功。二是做好机关办
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公大楼搬迁工作。积极配合各部室顺利完成了整个机关办公大楼的搬迁工作，妥善保管好机关文档和财物。三是加强督查和反馈。紧紧围绕全团重点工作，切实履行督查职能，组织开展了半年工作督查和年终督查。四是加快推进中国—东盟青少年交流活动中心建设加。协调相关部门完成了更换项目规划选址相关手续，积极争取资金支持，推进中国—东盟青少年交流活动中心建设。五是做好原团办实体人员处置工作。积极做好与相关部门的对接协调，耐心做好解释工作。
4.积极配合各部室推进重点工作。一是在书记班子的领导下，积极争取省财政部厅联合下发了《关于进一步支持和推动共青团基层组织建设和基层工作的意见》，明确给予每个乡镇、街道每年不少于2万元共青团工作经费和不少于2万元预防青少年犯罪工作经费，并列入财政预算。同时，指导和推动各市出台落实基层经费的文件。二是配合各部室开展XXX各族各界青少年代表学习党的十八大报告精神座谈会、全省乡镇实体化‘大团委’建设、“执手XXX著华章”北京大学、清华大学2015年来XXX优秀毕业生集体婚礼、大学生村官、西部计划志愿者和“三支一扶”大学生就业专场招聘会等活动，积极做好文稿和会务后勤服务工作，切实保障各项活动的顺利开展。
二、完善内部管理，提升工作科学化水平
1.完善机制。进一步和完善了机关管理条例，建立健全了《团省委机关财务管理制度》、《团省委机关会议制度》、《团省委机关公文处理制度制度》、《团省委机关信息报送制度》等，加强机关内部管理。
2.规范管理。加强财务管理，严肃财经纪律严，严格财务和资产管理制度，在公务卡推广使用、预决算控制和资产审计等方面进一步加大工作力度，统筹安排使用各项经费，保证了会计凭证手续齐备、规范合法。严格印信管理，严格使用印章，确保机关印信使用符合规定程序，全年未出现工作失误。同时，扎实有效地做好了机要、保密、信访等工作，机关没有发生一起失密、泄密事件。
3.转变作风。办公室同志认真学习贯彻按照中央“八项规定”，严格执行机关《文明办公制度》，严肃工作纪律。针对办公室工作头绪多、临时性突发性事情多的特点，大力倡导任劳任怨和不怕吃苦的奉献精神，全体干部克困难，经常加班加点，工作无怨无悔。
三、加强自身建设，增强办公室服务能力
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一是立足部门，找准定位，把握和发挥好办公室的服务、协调、保障作用，积极配合有关部门的重大活动。每次活动结束后，办公室都进行认真总结，互相交流，提升办会办事水平。二是立足职能，注重干部综合素质和业务能力的培养锻炼。强化学习意识、大局意识和服务意识，认真参加机关“六个一”学习，组织干部参加培训学习，办公室工作人员的综合素质得到了进一步的锻炼和提升，较好完成了各项任务。
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市委办公室2016年度工作总结
今年以来，市委办公室深入践行习近平总书记“五个坚持”的要求，严格落实全国党委秘书长会议和省党委秘书长会议精神，紧紧围绕全市发展大局和市委中心工作，充分发挥参谋辅政、统筹协调、服务保障等主要职能，全力提升“三服务”水平，有力保障了市委工作的高效有序运转。
一是参谋辅政实现新提升。围绕中心谋大事、谋要事、谋实事，为市委决策部署积极建言献策，当好“参谋部”、“智囊团”。信息报送再获殊荣。立足前沿，健全信息工作制度，完善信息工作体系。全年上报各类信息XXX条，被省委办公厅采用XXX条，被XXX市委办采用XXX条，获得省领导批示XXX件次，获得XXX市领导批示XXX件次，实现信息工作绩效考核全省县市区“三连冠”，连续两年获得全省、XXX县市区“双第一”。围绕本市工作和领导决策，收集整理对市委领导具有参考价值的各类信息，年内编发《XXX信息》XXX期，其中XXX期得到市委主要领导批示。综合文稿精益求精。立足“以文辅政”，不断完善综合文字口一体化管理机制，严格把控文稿质量。通过召开文稿分析会，组织市委办、市委研究室、各区镇、各部门负责文稿写作的同志进行交流研讨，不断提高文稿写作水平。认真起草市党代会、市委全会、XXX活动周、XXX艺术节等重要会议、重大活动的领导讲话，精心撰写各类对上汇报文稿。在市委主要领导调整后，做到主动对接、快速适应，部分文稿得到充分认可。围绕事关全局的关键点、领导重视的关注点、群众意见的集中点，组织力量开展考察调研，为市委提供决策参考，其中《XXX》、《XXX》等考察调研成果，得到市委主要领导批示肯定。年内，先后撰写讲话、汇报、交流材料等各类文稿XXX余篇、XXX多万字。
二是统筹协调得到新加强。充分发挥总揽全局、协调各方的中枢作用，立足全局调配各种资源、凝聚各方力量，当好“总枢纽”、“调度员”。协调衔接有条不紊。牵头抓好重大事项的统筹谋划，组织各个板块、部门，围绕“XXX”、
“XXX”等重点关键，协调推进课题研究和系列活动。根据上级精神，对市委及其常委会召开的有关会议名称进行了规范，并组织安排好各类重要会议、活动XXX余次，实现零差错。协调推进全市规范性文件备案审查工作，向XXX市委报送备案党内规范性文件XXX件，做到不延报、不漏报。认真协助市委分管领导抓好“三
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农”、统战、教育、绩效、接待、扶贫等工作，协助做好党群口相关工作。督查督办务实有效。对上而言，狠抓十八届六中全会、省党代会、XXX市党代会等重要会议的贯彻落实，完成XXX市委主要领导对XXX等批示事项的督查。本市而言，建立重大项目督查协调推进机制，根据每月督查推进制度和每季专题会商制度，对全市XXX个重大项目进行督查分析。组织开展民生实事项目督查，推动XXX个项目稳步实施。围绕重要会议、主要领导调研等，及时整理领导交办事项，全年编发《XXX》XXX期，书记信箱交办事项办结率100%。
三是服务保障再上新台阶。紧贴市委工作的基本规律，增强主动服务意识，提高精准服务水平，当好“后勤部”、“服务员”。日常事务运转有序。突出规范管理，推动市委工作高效运转。做好来信来访办理，年内共处理人民来信XXX余件，办结率100%。全面提高文件办理质量，全年共收发各类文件XXX余件，审核把关报批材料XXX余件。认真拟定市委市政府月度工作安排，做好市委常委会会议议题收集整理等工作，定期汇总市委、市政府领导一周活动安排以及统计数据等。整理归档文书档案XXX件，会计档案XXX卷。机要保密落到实处。机要方面，强化密码通信保障，做好电报办理、机要值班等工作。完成电子政务内网中心机房建设和市政府大院综合布线改造，制定电子政务外网技术方案和实施路径，协助部门开展信息化建设，大力推广数字证书。保密方面，理顺保密系统行政权力清单，健全保密网络，组织XXX个单位签订《保密工作责任书》。对全市XXX个单位门户网站、XXX家重点涉密机关开展保密检查。回收销毁文件资料XXX吨，计算机XXX台，硬盘XXX个，打印机复印机等设备XXX台。
四是干部队伍展现新风貌。不断加强内部管理和自身建设，当好“先行军”、
“排头兵”。队伍活力提升。深入推进“两学一做”学习教育，邀请了专家进行专题授课，下发了《习近平总书记系列重要讲话读本》等学习书目，传达学习了省委办公厅XXX秘书长讲话，加强全办同志对政治理论、方针政策和国情省情市情的学习掌握，提升党性修养和工作能力。同时，高度重视干部梯队建设，发挥班子成员带头作用，强化年轻干部培养，年内有XXX名同志分别提拔为部门正副职领导，人员结构持续优化、队伍活力充分释放。氛围风清气正。把全面从严治党摆在重要位置，拟定了《关于学习贯彻党的十八届六中全会精神的实施方案》，带头严格执行中央“八项规定”以及省、XXX市和我市有关改进工作作风、
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密切联系群众的各项规定，在改进会风文风、加强调查研究、严控“三公”经费等方面持续发力，不断完善单位请销假、监督考核等制度，妥善安排值班、公务用车等事宜，以强化内部管理助推党风廉洁建设，营造风清气正、纪律严明的良好氛围。
一年来，在市委的坚强领导下，市委办做了大量富有成效的工作，但对照新形势、新任务和新要求，还存在一些薄弱环节，主要体现在：一是学习意识有待提高。和工作相比，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高、系统性不强。二是创新意识有待加强。习惯于按部就班地推进各项工作，干事创业的前瞻性、创造性不足，存在“凭经验办事”的现象。三是精品意识有待提升。面对工作忙、压力大、时间紧的实际情况，有时候为了保量而忽视了保质，在一定程度上降低了工作标准。
2017年是党的十九大召开的重要年份。市委办将以“五个坚持”为指引，以昂扬向上、争先率先的姿态，努力打造市委的“坚强前哨”和“巩固后院”，全力争当全市机关单位的示范标杆。
一要争当政治坚定、忠诚可靠的标杆。时刻牢记“党办姓党”，深入学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，以及习近平总书记系列重要讲话精神，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，与市委同频共振。在实际工作中，坚持把“讲政治”放到首要位置，无论是具体的业务工作，还是细致的后勤保障，都要充分考虑政治因素，防止在政治上出现任何偏差，时刻做到对党“绝对忠诚”。
二要争当围绕中心、服务大局的标杆。在准确把握宏观大势和本市实际的前提下，创造性地开展工作。深刻领会“五位一体”“四个全面”“五大发展理念”等方面的丰富内涵，紧扣全市“十三五”发展、供给侧结构性改革，以及“XXX”等重点关键，充分发挥参谋辅政、统筹协调、服务保障等重要职能，使各项工作紧贴上级精神、适应市委需求。
三要争当极端负责、作风过硬的标杆。始终保持精神状态一流、工作标准一流、工作业绩一流，以恪尽职守、认真负责的作风，把好每道关口、守住每道防线、站好每个岗位，真正做到办文“精品化”、办会“零差错”、办事“高效率”。尤其是对市委作出的决策、部署的工作、定下的事情，要雷厉风行、紧抓快办，
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重点在推动工作、狠抓落实方面下功夫，确保市委的各项谋划落地生根、取得实效。
四要争当甘居幕后、无私奉献的标杆。大力弘扬甘当陪衬的绿叶精神、默默无闻的螺丝钉精神、任劳任怨的老黄牛精神，既讲小奉献、更讲大奉献，守护好共产党人的精神高地。针对市委办工作“重、苦、杂、难”的特点，引导全办同志正确认识苦和乐、得和失的关系，把艰苦付出当作成就事业的条件，当作个人难得的成长机遇，坚持不图名、不图利，专心致志、心无旁骛地做好工作。
五要争当严守规矩、严于自律的标杆。落实全面从严治党的新要求，把严明党的纪律摆在突出重要的位置，带头严格遵守党章党规，坚持不踩底线、不碰红线、不越防线。同时，引导全办同志把自律当作为人处世的基础，强化自我修炼、自我约束、自我提升，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，保持一身正气、清廉自守，时时处处自觉维护市委的良好形象。
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市委办公室2016年度工作总结
2016年，在市委的正确领导下，市委办认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神以及市委XXX书记到市委办调研时的讲话精神，紧紧围绕市委中心工作，不断提高服务市委、服务发展、服务基层的科学化工作水平，充分发挥参谋助手和桥梁纽带作用，锐意进取，开拓创新，扎实工作，掀开了办公室工作新篇章。现将一年来的工作情况总结如下：
一、紧扣中心，强化政务服务，参谋作用得到有效发挥
参谋助手作用是办公室地位和作用的集中体现。市委办坚持围绕中心、服务大局，不断提高服务质量，重点在综合文稿、决策调研和信息反馈等方面下功夫，不断提高“以文辅政”能力，确保了办公室参谋助手作用的发挥。
（一）文稿材料严格把关。努力建设一支高水平的写作团体。注重对上级精神的学习领会，收集整理市委领导在各种场合的讲话，加强与部门、各县（市、区）的沟通，充分了争上情、下情和领导意图，对全市重大问题深入研究，深入思考，力争在文稿的理论水平、政策水平、文风转变等方面不断有新提升。对每个文稿都坚持实行科长负责制和主笔人责任制，形成拟稿人负责初稿、科长把关、分管领导审定的工作流程。通过层层严格把关，高质、高效地完成了领导交办的各类文稿写作任务。据统计，今年以来，撰写的全市会议材料、领导讲话稿、调研报告、情况汇报等文稿200多篇，会议讲话稿110多份，平均每天完成3篇以上。其中，完成了三届三次党代会工作报告，XXX市蔗糖生产“两降低、一提高”调研报告的一系列重大文稿写作任务。
（二）督查工作敢动真格。坚持有中心工作必督、有领导批示必查、有重点项目必跟原则，扎实抓好全市的督促检查工作。全年共派出督考人员115人次进行65次决策督查活动，形成督查反馈材料70多份。对《市委常委会2016年工作要点》、全市年中工作会工作任务进行分解细化，跟踪督促相关部门抓落实。同时，重点督查了今年14次市委常委会会议议定的151项事项、市委、市政府主要领导现场办公事项落实情况以及全市贯彻落实中央“八项规定”、“双万工程”、自治区领导和市委、市政府领导的批示件、重要会议会风纪律、桂中水城系列工程
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等方面，组织督查暗访、督查回访等，确保了活动取得成效。督查考评敢动真格的经验在《XXX日报》、《人民网》等主流媒体上宣传报道。
（三）信息服务功能增强。2016年以来，通过加强信息员队伍建设，增加信息工作规范化、制度化建设，加大信息服务力度，圆满完成考评任务，为市委做好参谋助手作用。组织市直单位100多名信息员参加全市信息工作培训，组织各级各有关部门11人次到信息科跟班学习，及时召开年度信息工作会和联席会，加大信息的协调和研判。编发《每日要闻》、《紧急信息》等本级信息刊物257期；全市各级党委办向中办和区厅上报信息3000多条，自治区采用200多条，领导批示8条，其中报送的《XXX市五种模式推进异地扶贫搬迁工作》得到自治区党委副书记XXX、自治区政府副主席XXX的肯定性批示。市本级报送信息获1680分，县（市、区）报送信息获1920分，完成了全区党委信息绩效考评的基础分，完成绩效考评任务。
（四）文电工作严谨细致。一是切实精简文件。落实中央关于精简文件简报工作的相关规定，做好市委文件印发工作，据统计，2016年共印发文号为来发文件18件，比去年同期少12件，完成年度控制目标；印发文号为来办发文件89件，比去年同期少81件，完成年度控制在120件的目标；普通通知和会议通知共324件，比去年同期的548件减少224件。印发的其它文件数也比往年同期明显减少。二是严把文件校核关。严把文稿的政策法规关，确保各类公文符合党的方针路线和政策法规。对每份文稿都认真反复校核，努力做到主题鲜明、条理清楚、表述准确、用词规范，树立文件权威性。三是高标准完成材料印制工作。完成市委三届五次全会、三届三次党代会等重大会议以及市委、市委办各类活动等40多万页材料印制工作。四是高要求做好报纸信件的收发工作。报纸信件的分发呈送工作及时准确，不积压、不误时，确保在第一时间分送到领导和相关科室的交换箱内。2013年共接收电子网络公文400多个（件）；接收信件3000多件（份）；分发报纸6000多份；邮寄信件300多件。
二、着眼全局，严格事务管理，服务水平得到明显提升
按照“规范、精细、高效”的要求，规范工作流程，加强工作统筹，增强日常服务的规范性和科学性，确保了办公室工作与市委步调一致，提升服务能力和水平。
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（一）办文办会高质高效。按照规范化、制度化、科学化的要求，坚持首问负责制，严格遵守办文程序。对来文来电，坚持来文登记、迅速办理原则，凡来文必先登记，严格审核，按办公室领导工作分工，按程序呈送有关领导审阅、签批和转办。做好领导批示意见的登记、转办和催办工作，做到事事有记录，件件有落实，件件有回音。据统计，截至11月份，共办理各种文件2295件，群众来信
139件，清退销毁密级文件2269份。及时参与，主动协调，认真做好市委组织召开的会议筹备工作，及时与有关部门对接和协调，落实会议事项。加强会场会务跟踪检查工作，会前落实专人跟踪全面检查有关事项落实情况，确保会议顺利召开。
（二）活动组织有条不紊。根据市委领导或办公室领导的意图和指示，结合实际，制定具体的方案，提交领导或筹备会议审定后组织实施。对于重大活动，协调部门对参观线路沿途和现场点进行周密部署和安排，确保活动前、中、后三个阶段都按预期安排进行，不出差错，不出乱子，做到万无一失。今年以来，共牵头负责市委重大公务活动的筹备、组织、协调等服务工作45批次，其中，参与中央、自治区及各地市领导的接待工作共20批300多人次；参与或负责市委重要活动25批376人次，合理安排调度活动用车350多辆次。严格审核书记办公会、市委常委会需研究的议题，切实做好会前工作。先后负责市委常委会议和书记办公会筹备、服务工作共31次，收集审核会议议题126项，完成会议纪要23期。
（三）值班工作紧张有序。一是做好来人来访、上传下达工作。上级或本级领导交办事项，及时与有关部门联系、向领导汇报。接人待物做到文明用语，态度热情。二是强化24小时值班制度，昼夜值守，不离岗、不脱岗，尤其是加强节假日、汛期、维稳期、突发事件期间的值班工作，正副科长带头轮流值班，随时掌握情况，确保来电有人接、有事有人办、紧急信息随时研判报送，领导交办事项及时落实。三是做好值班记录和交接班工作。4月份，自治区党委、自治区政府总值班室到我办检查指导工作时，对我办值班室人员配备、办公设备以及值班工作制度、信息报送给予高度评价。据不完全统计，2013年以来，共接听电话2万多次，处理各种事务1000多个，上报接收紧急信息500多条。
三、多措并举，强化责任落实，服务全局能力不断增强
围绕市委关于市直部门“六个一”目标考评的决策和重要工作部署，抓牵总、
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聚合力、促落实，统筹协调、真抓实干，全面完成了各项目标任务。
（一）完成争创工作品牌工作。创新督查工作机制，督查考评敢动真格的经验在《XXX日报》、《人民网》等主流媒体上宣传报道，在全区打响了文稿、督考工作品牌。
（二）落实服务基层重点工作。精心组织开展“双万”、“清洁乡村”等活动。一是组织干部职工40多人自带行李，自备伙食，下乡进村到联系点迁江镇阮云村开展闹春耕、冬修水利、“六同”等活动，与村委干部、群众代表进行座谈交流，引导他们因地制宜发展经济，发展特色经济，保增收、促发展。二是组织联系点12位群众代表进城住家看变化。单位领导率先垂范，组织群众代表看城建项目，观音乐喷泉，住干部家聊家常。三是支持“清洁乡村”工作。从办公经费中挤出资金7500元投入清洁乡村活动，大力宣传“清洁乡村•美化家园”活动，张贴宣传板报3版、悬挂宣传横幅8条，粉刷固定标语13条。组织干部职工发动群众对村庄周围、池塘水沟、田头岸边进行大清洁，清运垃圾10多吨。四是建立卫生保洁长效机制。扶助2万元修建7个垃圾池；帮助完善了村规民约、环境卫生公约、门前“三包”制度、保洁费的收缴及管理办法等规章制度，使联系村镇“清洁乡村”活动工作逐步走向制度化、常态化。
（三）切实服务联系村帮扶工作。积极为联系点迁江镇阮云村、凤凰镇武宜村群众解决实际问题和困难，先后筹措3万元资金和价值1万多元捐赠物品，在XXX镇XXX村开展闹春耕、春节慰问等活动；协调落实XXX至XXX村委乡村公路、村委办公楼等7个项目已全部投入使用，总投资650多万元。赠送了村委新办公楼20套价值5000多元的办公桌椅。7月份，调整联系XXX镇XXX村后，主动为该村协调解决修建9.5公里的村级公路和8公里的屯级道路；协助XXX屯的易地扶贫搬迁工程，协调投入资金500多万元，新建楼房并已入住38户，硬化道路450米。
（四）完成联系企业、项目和招商引资工作。发挥职能优势，为企业发展、城市建设和招商引资作出新贡献。发挥办公室协调资源，联系广泛优势，先后为联系的XXX公司协调解决了周边交通行路难问题、为联系XXX商业步行街业主协调解决周边治安等问题。成功引进总投资为7000万元的“XXX市XXX区嘉泽新型建材有限公司年产500万平方米轻质墙板项目”，项目已到位资金2500万元，全面完成招商任务。
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四、强化学习，狠抓自身建设，队伍素质得到全面提高
认真践行“忠诚、高效、奉献、和谐”的市委办精神，组织开展“业务好、身体好、心情好”为主题的机关文化建设活动，努力按照创建学习型机关的要求，打造一支勤于学习、敏于思考、善于工作的干部队伍和管理规范、运转高效、保障有力的机关。
（一）推进班子和队伍建设。一是严格班子议事规则，做到人事、大额开支、重要工作等重大事项，都经班子集体研究决定。二是完善工作通报、协商和分工负责工作，班子成员始终做到目标同向、工作同步，工作不分份内份外，互相支持，互相补台，共同做好各项工作。三是及时调整班子分工，提高工作效率。5月份，市委对办公室领导班子进行了调整，有3名班子成员调到市直有关部门、县级党委政府任职，同时调进3名同志，10月份又调进一名同志，不断充实领导班子队伍。新班子成员到位后，及时研究调整工作分工，做好工作交接，确保工作“不脱节、不断档”。四是编印领导班子会会议纪要。今年开始，每召开一次班子会议都出一期会议纪要，做到议定事项有人负责抓落实，工作标准有据可依。
（二）深化学习培训。一是始终把学习摆在特别突出的位置。做到制度化、长期化、常态化，形成了“办公室—科室—个人”的系列学习制度。积极组织干部职工参加各类培训班，完成了年度的培训任务。坚持每月理论中心组学习，采取领导主讲、科长中心发言、专家讲课、干部职工撰写心得体会等形式，及时深入地学习政策理论和业务知识，先后开展了学习党的十八大精神、中央“八项规定”、XXX书记到办公室调研时的讲话精神、竞争上岗结构化面试知识、习近平总书记系列讲话精神、十八届六中全会精神等学习活动15次。坚持执行各科室每周1日学习制度和干部职工每天1小时自学制度。二是创新学习培训形式。分两批次组织全体干部职工到自治区党校进行为期5天的高层次脱产学习，使干部职工拓宽眼界，增长见识。载体的创新、形式的多样，使干部职工乐于学、主动学，理论素质和业务能力都得到较大幅度提升。三是加强业务培训。把培训作为提高干部职工业务水平的重要方式来抓，积极组织干部职工参加区党委办公厅举办的公文处理、党内政策法规、党委信息工作等培训班，参加全市机关党员干部大轮训、“赢在中层”专题培训、科级公务员任职培训等10多类培训班。
（三）加强制度建设。一是坚持机关工作绩效考评制度。继续在机关内部建
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立以“德、能、勤、绩、廉、学”为主要内容，以工作实绩为核心的绩效考评体系，从干部职工的理论学习、廉洁自律等八个方面内容进行量化评分，每月一小评，年终汇总考评，根据考评结果给予奖罚惩处。同时为切实转变工作作风，组织上班纪律暗访工作小组，每月开展两次对迟到、早退、旷工及上网聊天、购物、看电影等工作纪律情况进行明察暗访，并在次月的全体干部职工大会上通报，有效监督干部职工遵守单位规章制度。二是坚持跟班学习制度。主动请求安排人员到上级业务主管部门相关处室跟班学习，今年先后安排了3名业务骨干到自治区党委办公厅的文电处、信息处、督查室跟班学习。同时也分期从各县（市、区）、市直单位抽调10名优秀年轻干部到我办相关科室跟班学习，保持上下良好联动沟通和学习交流。三是坚持机关文化建设制度。创新开展“业务好”读书活动、“身体好”健身活动、“心情好”文艺宣传活动等为内容的机关文化创建，推进学习型机关建设，增强团队意识和凝聚力，提升机关干部职工文化艺术修养。四是坚持加强党风廉政建设。全体干部职工严格遵守各项廉政纪律，严格执行重大事项报告和人事、财务、接待、车辆管理等制度，积极开展干部职工无违纪违法行为创建活动。今年以来，没有出现违法违纪行为，维护了单位的良好形象。此外还对办公室所有的工作制度、工作职责、工作流程进行完善，汇编成册，强化制度学习，严格按章办文、办会、办事。
（四）规范日常管理。一是抓好日常重点工作。及时督促各科室完成今年工作总结，谋划明年工作打算，整理归纳办公室的工作总结和明年工作打算。周密组织好机关工作绩效考评、干部年度考核、党员民主评议等工作。二是做好工作迎检和日常文件处理工作。年内，圆满通过了执行“八项规定”、文明城市创建活动、自治区文明单位复查等16项检查，撰写各类检查活动材料200多份；处理日常文件302件，每处理一份文件，都认真按照领导的批示跟踪落实，确保不漏项、不误事。三是抓好档案整理和调资工作。按照新要求，查漏补缺，科学规范整理42名在职在编科级以下干部职工的个人档案。做好今年机关公务员的调资和事业单位工作人员实行绩效工资改革，安排专人脱产20多天反复审核每一位干部职工的工资结构、调整幅度，确保调资工作不出任何差错，保障干部职工的根本利益。四是做好干部调整。今年以来，对11名同志进行了科室工作调整；考核通过了4名科长按时转正；通过竞争上岗提拔了5名同志，不断激发了干部职工的工
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作积极性。组织考核组分别到XXX市XXX乡、XXX市委办公室、市XXX局、XXX县委办等单位，严格按照考核程序，调进4名同志，安置军转干部1名同志，切实把好人员“进口”。此外，年内完成了党总支部和工会换届工作，为开展支部和工会活动提供组织保证。五是建立了科长例会制度。确定每月召开科长和科（室）、中心负责人例会，相互交流上一月工作情况和本月工作计划，特别是讨论解决科室之间在工作中存在的问题，有效地提高科室之间自协调的工作效率。
（五）强化后勤保障。一是严格执行中央八项规定。做好各项会议和业务接待工作，服务规范，厉行节约，杜绝了各种铺张浪费。全年会议及业务接待费用下降明显，规范办公用房，按规定调整清退办公用房。二是不断改善机关办公条件。在办公经费十分紧张的情况下，努力改善办公室的办公条件和工作环境，购买设备充实了档案室，创建了办公自动化OA系统。新购办公电脑4套，物理隔离卡13个、电脑硬盘13个、打印机1台等办公设备。三是严格公务车辆管理。加强对专职驾驶员的培训，做到警钟长鸣，确保安全、文明行车。今年以来，公务用车安全行驶60万多公里，无责任事故发生，保证了市委领导和机关工作人员安全用车。四是主动服务干部职工。竭尽所能，为干部职工解决后顾之忧。组织慰问老同志、干部职工家属14人次，为干部职工办好公积金、“三险”、医保等业务，解决他们的后顾之忧。
回顾一年来的工作，也清醒地认识到办公室工作还存在着一些问题和不足，如日常工作任务较多，思考和研究的广度和深度有待进一步加强；人员知识面还不够丰富，综合实践能力还需锻炼；深入基层较少，参谋助手作用发挥还要增强等等，这些要在今后的工作中切实加以解决。
2017年，我们将进一步增强责任感、使命感和紧迫感，认真按照我市“转变作风狠抓落实年”活动的要求，在市委的领导下，全面贯彻落实好全国、全区党委秘书长会议和市委XXX书记到办公室调研时的重要讲话精神，围绕全市中心工作，以更加超前的思路、更加有力的举措、更加扎实的作风，在全市充分展现市委办公室细致认真、埋头苦干、敢打敢拼的实干作风和开拓创新、锐意进取、勇争一流的工作风采，更好地服务市委工作，为来宾市开创改革发展崭新局面做出更大贡献。
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市委办公室五年工作总结
2012年以来，XXX市委办公室以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导，以省委“八八战略”“两美”XXX和XXX市委“走在前列、共建XXX”为要求，紧紧围绕“二次出发，创新驱动，全面打造经济社会发展升级版——建设‘两美’XXX”这一战略主线，突出工作重点，抓出工作亮点，充分发挥参谋助手、组织协调、督查考评等职能，强化干部队伍素质建设，创新机制，狠抓落实，有效保障市委各项中心工作高效运行，取得了较好效果。
一、协调有方，在协作联动方面有新成效
一是围绕中心工作发挥牵头抓总作用。紧扣党委政府中心工作，认真贯彻落实党委政府的决策部署，主动谋全局、想长远，坚持抓大事、抓急事、抓难事，有效地推进了“三改一拆”“五水共治”、浙商回归等各项重点工作，促进经济发展，树立领导机关权威。二是强化联系沟通做好统筹协调。统筹安排市四套班子领导主要工作和重要活动，实行提前告知制度，将市领导、市委市政府每月每周重要活动通过文件、短信、微信等便捷方式提前告知有关领导和部门单位，提高工作计划性和前瞻性。对重要接待任务，积极沟通联系，仔细检查会务、考察、用餐、住宿等各个环节，圆满完成中央、省、XXX等上级领导来XXX的各项接待任务。三是坚持严谨高效优化办文办会工作。坚持各类会议提前准备、分工负责、层层把关，力求会场布置整洁庄严，会场服务细致周到，会议材料齐备无差错，确保各类重大会议的胜利召开。不定期举办各类办文办会的专题培训，邀请业务专家授课。同时积极开展“文山会海”治理工作，切实减少会议文件数量。四是坚持从严管理确保日常运转。组织开展值班纪律和业务培训，充实值班力量，做好值班后勤保障，确保值班室的24小时通讯通畅，切实做好上情下达、下情上报。
二、参谋有为，在决策服务方面有新进展
一是做好文稿撰写，准确传达贯彻市委领导意图。始终坚持为市委服务的宗旨，认真搜集整理全市经济社会发展情况，主持起草了“十三五”规划纲要、省委巡视组汇报材料、市委半年、全年全会工作报告以及市级各类重要会议上的领导讲话。注重文稿质量，准确领会市委意图，协助完善领导思路，发挥以文辅政的作用。二是做好调查研究，为市委领导把握全局提供前瞻性建议。紧贴市委决
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策重点，深入基层开展各类调查研究。每年组织开展市领导各部门负责人谈年度工作思路调研、政研室年度重点课题调研等。在全局性调研上，先后完成《XXX五金产业向现代产业集群转型的路径选择》《XXX市加强和创新社会管理工作专题调研报告》《关于加强我市国有资产管理监督工作的调研与建议》《关于完善高新区转型发展政策体系的对策研究》等专题调研80余篇，供市领导参阅。我市政研工作经验在全省政研工作会议、XXX党委政研室主任会议上进行交流推广。三是做好信息报送，深入挖掘我市经济社会发展亮点。充分发挥党委信息主渠道作用，出台《XXX市党政信息考核办法》，加大信息工作考核奖惩力度，达到上报快、提炼精、挖掘深的要求，为各级领导了解情况、科学决策提供了重要参考依据。累计上报各类信息1600多篇，采用362篇。其中，1篇被中央办公厅采用；
《XXX市全力推进国家循环经济示范城市创建积极探索可持续发展“XXX模式”》等2篇信息被省委办《上报中办专件》采用；《XXX市实施“机器换人”形成产业转型升级新常态》等5篇信息被省委办《工作情况交流》采用。四是做好改革创新，有效破解经济社会发展难题。先后成立市委全面深化改革领导小组，市委改革办和经济体制改革等八个改革专项小组。出台《重点改革任务三年实施计划
（2015-2017）》《市委全面深化改革领导小组2015年工作要点》等一系列改革文件，各项改革项目得到全面推进。质量强市示范城市成为全国首个通过现场验收的县级市、供给侧结构性改革列入全省试点、全省率先推出“转贷通”化解“两链”风险、“打霸拔钉”专项行动得到省委主要领导肯定。
三、督查有力，在推动落实方面有新举措
一是督任务查认识。成立市委市政府督查考评办公室，重点督查政府工作报告目标任务、市领导联系重点项目、“五水共治”等各项中心工作的落实情况，要求各相关单位提高认识、倒排时间、协同作战，营造艰苦奋斗、齐头并进的干事氛围。2014年、2015年我市连续两年荣获XXX市考评一等奖。二是督进度查责任。严格按照工作时间节点，督查各项重点目标任务推进情况。共印发《XXX市年度考评工作文件汇编》5版，每年评选优秀镇（街道、区）5个、机关部门18家。三是督成效查作风。协调处理领导批示和媒体曝光的重大问题，确保各种问题及时得到解决。正风肃纪专项行动有序开展，机关效能检查工作全面铺开。共参与督查400余次，开展效能检查200多次，下发通报130多期，督办项目30多个，专报20
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多期，有效地推动我市“十二五”期间各项中心工作如期顺利完成。
四、管理有效，在自身建设方面有新作为
一是注重党风廉政建设。紧密结合党的群众路线教育、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等活动，广泛开展各类形式党风教育，营造争做“廉洁高效先锋”氛围。坚持和完善党风廉政建设责任制，建立以办公室主任为组长的构建惩防体系工作领导小组，把党风廉政工作落到实处。完善“三会一课”制度、党员联系群众制度等各项制度，坚持周一夜学不动摇。建立并执行重要事项议事规则和民主决策、科学决策程序，凡本单位人员岗位调整、资金使用、人事变动等重大事项都及时提交办公会议集体讨论研究决定。班子成员带头抓学习调研，带头查找问题并整改，带头执行机关节能降耗各类规定；普通党员做到坚持从身边小事做起，进一步提升机关党员干部的服务形象。二是注重涉密通信安全。立足“确保绝对安全、确保绝对通畅”，将各级党委政府和部门的指示政令和防汛抗台、突发事件处置、G20维稳安保工作等信息及时传达到位。全程做好涉密高清视频会议技术保障，确保158场（次）视频会议无故障。规范密码电报管理，对全市各相关单位开展业务培训，提高秘密文件和涉密资料管理水平。三是注重保密规范管理。成立保密委员会和保密工作领导小组，加强保密工作领导，并将保密工作列入全市综合考评内容。定期召开全市保密工作会议，落实各单位保密工作主体责任。严格涉密载体管理，规范涉密文件印制、传递、阅读、清退、保管、销毁等。建立保密基础信息数据库，做好每年保密普查工作。《保密工作》杂志征订实现全覆盖，连续获评《保密工作》通联先进单位。
五、运转有序，在合署办公方面有新亮点
一是美丽乡村建设有序。我市连续四年被评为省农房改造优秀县市，连续三年被评为省社会主义新农村建设优秀单位，2014年获得全省美丽乡村创建先进县、全省农村生活污水治理工作优胜县、全省农民培训优秀县等荣誉，2015年获得全省农村生活污水治理工作优胜县荣誉。累计创建省级历史文化村落保护利用村落11个、XXX市级美丽乡村精品村10个、秀美村18个。开展农村生活污水治理457个村。探索出“立改套”、农民入股经营、村集体公司化运作、危旧房翻新等多种农房改造模式，累计拆除旧房占地面积247万平方米，完成改造建筑面积620万平方米。创建全国宜居示范村庄1个、省级美丽宜居示范村7个。全面推进农村生
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活垃圾分类减量处理工作。启动“XXX农民大讲堂”，连续举办四届“XXX技工”大比武活动，完成农民培训5.5万人。二是对台联络服务有效。利用各种传统节假日共邮寄宣传资料一千余份，制作《XXX台联》16期计2400余份向台胞、台属分发，接待清明、春节期间回乡台胞200多人。连续5年被国台办宣传局评为全国对台宣传工作先进单位。组织台联会、五星乐团、吕氏宗亲等民间团体赴台交流，促成市一院与台湾中山大学附设医院签订友好医院合作协议，派遣80余名医生前往台湾医院学习，推进永台经济文化交流。积极服务台胞台属，为鹰鹏公司、大润发、胜利眼镜等台企提供帮助20余起，发动市台联律师为广大台属提供法律服务，解决各类事项200余起，未发生一起台胞台商投诉事件。三是反邪教宣传防范有力。深入开展党内和社会面宣传教育，每年组织开展领导干部反邪知识培训。依托XXX市级和自办学习班以及社会大帮教，努力教育转化各类邪教人员。截至目前，我市范围内未发现规模以上和影响恶劣的邪教滋事活动。15个镇（街道、区）完成XXX市级“无邪教乡镇”创建，达标率XXX%，社区（村）达标率96%，16所学校完成“无邪教校园”创建。建成反邪教主题公园，受到XXX市委防范办高度肯定。
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市委办公室2017年度工作总结
今年以来，市委办公室认真学习贯彻落实习近平总书记“五个坚持”的讲话精神，以“党办姓党、忠诚奉献”为宗旨，紧紧围绕全市工作大局和市委中心工作，充分发挥统筹协调、示范表率作用，承上启下、联系左右、沟通内外，较好地确保了市委政令畅通、决策落地生根。2017年，市委办网友留言办理工作被XXX市委办公厅列为XXX市首批试点单位；11月，作为承办单位，圆满完成XXX市县（市）区、开发区保密工作协作组会议，受到XXX市委负责同志的通报表扬；截至目前，信息工作在XXX市考核排名中位居第一。
一、2017年工作总结
（一）强化精品意识，力求以文辅政。综合文字工作紧紧围绕市委中心工作，强化文稿的精品意识，把精心办文作为服务重点，对市委领导讲话、情况汇报、日常文件及各类上报材料等，集思广益，精雕细琢，全年共起草各类文稿220余篇，对市委各项决策的部署落实，起到了有力地推动作用。
（二）加强调研工作，当好决策参谋。以推动各级、各部门领导调研为重点，以解决全市经济社会发展重大问题和难点问题为突破口，认真抓好调查研究。今年11月、12月，市委办主任亲自带领秘书班子成员，深入全市所有乡镇，对市直部门分党群口、工商口、农业口、政法执法口，召开调研座谈会，深入了解全市
2017年取得的主要成绩、2018年的工作思路以及对市委市政府的意见建议。全年编发《XXX市情况》30期，在XXX市级以上刊物发表调研文章4篇，组织开展调研50多次。与此同时，市委办统筹协调全市47个课题研究工作，已形成专题报告46个；牵头撰写3个课题，已上会通过2个，并形成了《XXX市委、市政府请示报告类来文处理工作导则》、《XXX市议事、协调和临时机构管理暂行办法（试行）》等课题成果。
（三）突出高效准确，做好信息服务。紧紧围绕中心工作、重大决策和重大部署，充分发挥党委信息主渠道作用，在反映社情民意、展示工作特色、服务领导决策、解决突出问题等方面取得了明显成效。截至目前，共上报各类信息1105篇，被省、XXX市采用118篇。其中，《全力助推XXX市加快发展》、《XXX市推进渔民上岸工程渔民实现同城同待遇》等3篇信息以专报形式报送给了省委负责同
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志，另有115篇展示XXX工作亮点、新鲜经验的信息，在第一时间报送给了其他省委、省政府负责同志和市委主要负责同志。
（四）加大督查力度，确保决策落实。对市委全委会、常委会以及市委主要负责同志召开的专题会确定的目标任务，及时进行了督促检查，实现了全委会、常委会以及专题会督查“全覆盖”；出台《市委主要负责同志批示件办理工作规定》，完善了市委主要负责同志批示件分类、分时管理机制，实现了“件件有着落，事事有回音”；牵头对“八项规定”、办公用房整改、渔民上岸工程、午秋秸秆禁烧、农村自来水厂安全管理等工作进行了专项跟踪督查。全年共组织开展各类督促检查活动70多次，督办市委主要负责同志批示件176件、市政协委员提案130件、网友留言舆情114件，编发《督查专报》127期、《督查通报》10期。
（五）严谨细致地做好重要活动的综合协调。突出制度引领，通过建立制度来规范会务工作。先后牵头制定《XXX市委常委会议工作导则》、《XXX市规委会土委会会议导则》、《关于规范课题提请市委常委会研究程序》。按照“务实节俭、精简高效”的原则，安排各类活动。今年以来，共安排各类会议150多场次；安排各类活动30多次；编发市委常委会、其它专题会会议纪要30期，以及市委月度工作安排、四大班子负责同志一周工作预安排表、一周重要会议活动108期。
（六）精益求精地做好文电管理工作。牵头组建XXX市党政机关协同办公系统，并推行市直单位和乡镇街道每周工作预安排网上公开，初步实现了网上电子政务。严格规范公文运转程序，确保了公文处理、运转工作的安全、及时、准确、高效、有序。全年共登记办理上级来文524件，市直单位、乡镇街道和有关企业请示报告49件；印发各类文件383件。
（七）安全有序地做好机要和保密工作。按照“优质、高效、无事故”和“保安全、保畅通”的要求，全力做好密码通信服务保障工作，坚持24小时值班值守制度，实现全年无安全事故发生。全年共登记办理589份，确保了密码通讯安全畅通。大力实施保密法实施条例宣传，集中向全市党员干部发送保密宣传教育短信6500多条。积极开展领导干部保密警示教育活动，组织专（兼）职保密员业务培训200余人次。严肃查办有关案件，强化保密工作协调指导，开展专项检查和保密委主任讲党课活动，保密工作水平得到了进一步提升。
（八）深入开展市委办机关党的群众路线教育实践活动。主要抓了五个方面
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的工作。一是抓理论学习，增强主动性。除上级要求的理论学习外，重点抓好习近平总书记的《秘书工作的风范——与地县办公室干部谈心》、《做好办公室工作的“五个坚持”》等内容的学习教育。分别于2月25日和9月30日，组织召开了由办公室全体干部和部分基层单位办公室主任参加的集中学习交流会议。二是抓开门纳谏，增强广泛性。通过问卷调查、调研走访、座谈征询、个别访谈、书面致函等5类渠道10多种方式，组织开展征求意见活动。三是抓互帮互评，增强团结性。班子成员之间、班子成员与所分管科室干部之间，先后进行了3轮35人次谈话，把问题谈透、思想谈通、心结谈开，实现了团结—批评—团结的效果。四是抓整改落实，增强实效性。认真开展城乡党组织“四联四定”活动，与结对帮扶的XXX镇XXX村、XXX社区成立联合党支部，机关副科级以上领导干部与XXX镇9户困难群众结成对子。全面落实机关在职党员到社区报到制度，19名机关在职党员通过进社区、办实事，作表率、树形象，不断增强了机关党组织服务群众的能力。今年发展新党员1名，党员队伍得到进一步增强。
（九）完成市委交办的其它中心工作。全年完成招商引资任务4000万元。开通24小时企业投诉电话，并妥善处理了2起投诉。牵头完成了市委改革办的各项工作，完成了2017年我市对中央八项规定等执行情况进行自查和迎检的各项工作等。
2017年，市委办虽然做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成绩，但还存在一些不足。如工作创新有待加强，服务方法、工作方式还不能完全达到科学发展的要求，等等。
二、2018年工作安排
定性指标：以“三服务”（服务领导、服务基层、服务群众）为宗旨，以“三满意”（领导满意、基层满意、群众满意）为目标，充分发挥办公室参谋部和后勤部的作用，切实履行参谋助手、督促检查和综合协调的服务职能，不断提升办公室工作的质量和水平。
定量指标：在XXX市级以上刊物上发表调研文章不少于4篇，编发《XXX市情况》不少于12期；下发《XXX信息》50期以上，被省、XXX市采用信息80条（篇）以上；做好市委主要负责同志批件、网友给市委主要负责同志留言的交办和督办工作，确保留言回复率100%;集中开展1－2次销毁涉密敏感废旧文件资料行动。
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市政府办公室2016年度工作总结
2016年，在市委、市政府的坚强领导下，市政府办公室领导班子带头深入学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，秉持“潜心谋事、扎实干事、努力成事”的优良作风，围绕中心创造性地开展工作，充分发挥了政府办参政辅政、服务领导、协调各方的作用，圆满地完成了市委、市政府交办的各项工作任务。现总结如下：
一、坚持把学习作为第一抓手，着力加强思想政治建设
坚持把建设“学习型机关”作为总抓手，建立健全学习规章制度，开展形式多样的集中学习活动，着力提高班子队伍思想政治素质。
1．认真开展“两学一做”学习教育。坚持从严从实要求，扎实抓好“两学一做”学习教育，切实把全面从严治党的要求落实到每一个支部、每一名党员，真正把思想政治建设抓在日常、严在经常。坚持每月开展“党员固定活动日”活动，将《党章》、《准则》、《条例》等党纪党规作为每月必学内容，通过把学党章党规与学系列讲话统一起来，让全体机关干部在学系列讲话中加深对党章党规的理解，在学党章党规中深刻领悟系列讲话的基本精神。全年办公室共开展“党员固定活动日”活动12次，进行“四讲四有”专题讨论4次，讲廉政党课15次。
2．严格落实干部集中学习制度。采取学习文件、专题研讨、上台讲课、观看影片、实地调研等多样化学习方式，开展丰富多彩的学习活动。今年，以领导干部上讲台活动为载体，领导班子成员和各科室负责人结合自身工作授课18次。在反腐大背景下，注重开展违纪案件警示教育活动，今年换届期间，多次组织机关干部观看《镜鉴》等专题片，“九严禁”换届纪律得到严格遵守。创新教育方式，组织机关干部集中观看电影《我不是潘金莲》，并组织专题座谈会进行观影交流，进一步提高机关干部为民服务意识。
3．认真贯彻落实民主集中制。始终坚持相互沟通，民主决策，在重大事项和问题上，坚持沟通在会议之前，决策在会议之中，落实在会议之后。凡属“三重一大”的大事，凡属全局性的问题，办公室领导班子都坚持集体讨论决定。今年，通过民主推荐、群众评议，推出市直部门主要负责人1名，镇办园区党政主职2名，副职1名，领导副职后备干部3名；党代表、政协委员人选3名；市纪委派
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驻纪检组负责人1名。
二、坚持把服务作为第一要务，全力确保各项工作落实
办公室领导班子坚持把参与政务、服务决策放在首位，对分管科室高标准、严要求，努力提供高质量、全过程服务。办公室政务参谋、公文办理、督办检查、应急管理、政务接待、便民服务等工作均取得较大成绩。
1．认真履行参谋助手职责，提高参政辅政工作水平。把服务大局、当好参谋作为政府办公室的重要职责。在文稿起草、信息调研等重点工作上，坚持高标准、高质量、出精品、创一流，努力提升政务服务水平。一是办文力求精益求精。对工作报告、情况汇报、典型发言等各种材料都做到严谨细致，特别是在综合文稿起草上，努力吃透上级精神，体会领导意图，反复琢磨观点，精心锤炼文字，出色完成了全市各项大型会议材料的撰写任务，全年共撰写各类综合材料XXX多篇。二是调研力求高质高效。立足市情，紧紧围绕市委、市政府的发展思路和中心工作，深入实际、深入基层开展了一系列专题调研活动，收集各方面工作情况，全年共撰写XXX多篇有一定深度的调研文章，产生了较好的效果。三是信息力求准新快精。进一步健全了信息报送制度，拓宽了信息来源渠道。加强了对各类信息的综合分析，坚持对领导关注的重点、群众关心的热点和改革进程中的难点等方面提供有价值的政务信息，共向省政府办公厅报送信息XXX条,被采用XXX条。
2．切实发挥督办检查职能，推动政府决策落到实处。坚持找准定位，创新思路，突出督办重点，将政务督办与政府决策合拍、与领导思路同步，推动重大决策、重点工作切实落到实处。一是突出督查重点。针对2016年市政府十件实事完成情况，多次组织现场督办检查，并印发多期十件实事完成情况专项通报。根据市政府不同时期的工作重点，先后就环境治理、安全生产、灾后自救等方面工作落实情况开展专项督办检查，全年印发《政务督查》XXX期。二是创新沟通方式。通过微信和短信平台以图文形式向市政府领导跟踪报告重大事项落实情况，全年共编发督查微信XXX期，督查快报手机短信XXX期。三是抓好建议提案办理。对年初交办的建议提案，每半月进行一次电话督办，对重点建议提案会同人大代表、政协委员每月上门督办，对完成困难较大的建议提案进行专班督办，2016年交由政府系统承办的XXX件建议提案已于年前全部办理完毕。
3．充分发挥综合协调作用，确保政务服务高效运转。着力抓好办公室综合
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协调工作，热情主动地为各级领导、部门和群众搞好服务，保证了各项工作的周密细致、高效有序运转。一是严谨细致做好会务组织工作。坚持缜密周全搞好会务和接待。今年XXX、全省农田水利基本建设现场会、全省气象现代化建设推进会等一系列重大会议相继在我市召开，我们坚持从领导衔接、会务组织、考察线路、材料准备、食宿安排、安全保卫等方面进行科学统筹，确保准确无误、万无一失。全年承办市政府常务会议XXX次，市长办公会议XXX次，重大会议XXX次；接待了省、市各类考察团、考核组XXX余次。二是严格高效做好公文办理工作。坚持质效并重，科学规范办理公文，严把公文审核关，控制发文篇幅和数量，严格执行办文程序，确保了公文的高效、快捷、安全、规范运行。全年共收到上级文件XXX份，未出现文件漏登、漏发和泄密等情况。制发公文XXX份，对比去年同期减少32%，公文差错率控制在1‰以下。登记、办理请示报告件237件，收传中央和省各类传真及信函共1369份，都做到了及时准确上传下达，确保了政令畅通。三是周密规范做好应急管理工作。坚持建立和完善各项应急预案，强化应急救援队伍建设，加强信息网络制度建设，广泛开展应急业务培训，初步形成了较为完备的应急管理工作体系。全年共开展应急管理培训295次，培训1.5万人次，累计发放应急知识手册及宣传资料7万份。四是积极主动做好服务群众工作。坚持始终如一做好便民服务，全年承办各级领导交办事项、网络留言、群众来信74件，受理群众来电10441件，一批事关百姓利益、群众反映强烈的民生问题得到及时有效解决。
三、坚持把法治作为第一保障，加快推进法治政府建设
以提升政府系统依法履职能力为重点，着力推进依法决策，着力强化政务公开，着力开展法制教育，法治政府建设取得新进展。
1．完善行政决策机制，坚持依法科学民主决策。坚持把集体讨论、专家咨询、风险评估、合法性审查和社会公示作为重大事项决策的必经程序，不断加强社会各阶层参与行政决策的广度、力度和深度，推动依法规范决策。全年共审查决策事项101项，制发政府令8件。深入落实“法定途径优先”理念，完善行政复议听证制度，以复议促和解，全年共收到行政复议案件XXX件，审结XXX件，一批行政争议得到有效化解，复议后提起的行政诉讼案件无一败诉。
2．全面深化政务公开，促进政府信息公开透明。将政府网站建设作为政务
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公开的重要载体，通过整站信息“逐一点”、网站功能“自家试”、网站安全“时常测”，进一步提升了政务服务水平。全年政府网站共更新信息1.9万余条，发布1.6万余条。在“自媒体”时代，充分运用政务微博、微信等新媒体做好政策解读和舆论引导。市政府微博、微信平台每日至少发布2条全市重大新闻，全年共发布政务微博1368条，政务微信645条。
3．开展法治专题教育，着力提升依法行政水平。加强法制教育，通过举办报告会、法制讲座、开展党员干部法律知识测试等多种形式对全市领导干部进行社会主义法治理念教育，增强依法行政知识，培养依法办事习惯，推动全市党员干部学法、用法。进一步规范和完善政府法律顾问工作，聘请2名律师担任政府法律顾问，充分发挥其在政府重大决策、防范法律风险、重大投资项目、重要合同签订上的重要作用。加强执法监督，组织全市2463名执法人员参加全省行政执法资格考试，出台了《XXX市重大行政处罚备案审查办法》，进一步规范了全市执法行为。
四、坚持把廉政作为第一准绳，牢固树立清正廉洁形象
一年来，我们严格按照中央、省委和市委关于党风廉政建设的一系列决策部署，建立健全预防和惩治腐败的制度体系和工作机制，严肃控管，严格自律，有效树立了政府办公室廉政形象。
1．坚持把责任扛在肩上，抓实主体责任。严格落实“一岗双责”，担起“分内之事”，将主体责任分解到各岗各职，层层落实，确保每个环节都有人抓、有人管，构建了齐抓共管的工作机制。以“好干部”标准要求班子成员和干部恪守党风廉政建设责任制，时刻注意用廉政准则进行教育，用反面典型案例进行警示。注重加强对班子成员和机关干部的廉政教育和引导，利用召开民主生活会、集体学习、交心谈心等各种机会，对机关干部中存在的苗头性、倾向性问题早打招呼、多提醒，告诫班子成员淡泊名利、清廉从政，做到警钟长鸣。
2．坚持把纪律挺在前面，从严管理干部。将机关干部参与中心工作，遵守日常纪律情况纳入考核量化体系中，年底对机关干部进行综合评定。建立廉政谈话制度，一把手定期约谈其他班子成员，分管领导定期约谈各分管科室负责人、各科室负责人定期约谈其他工作人员，预防问题出现。坚持“从严”标准，高悬问责利剑。对存在的问题，坚决做到铁面铁心、寸土不让、一步不松。
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3．坚持把制度抓在手中，规范机关管理。在机关财务管理上，坚决做到各项工作按章办事，每笔财务支出事前有报告，事中有监督，事后有审核，一环扣一环，做到防微杜渐。对于需要政府采购的设备和项目，一律严格按照政府采购程序办理。去年，顺利通过了省审计局的财务审计，没有出现不符合财经纪律的行为。在工作纪律上，严格实行打卡制度，不定期对各科室工作纪律情况进行督查通报，全年共发通报4期。在生活纪律上，严格执行市纪委出台的各项规定，办公室没出现一起违规请客操办婚丧事件。
2016年，在市委、市政府的坚强领导和全体机关干部的共同努力下，政府办公室各项工作均得到长足发展，但仍存在一些问题和不足。主要表现在超前服务和补位不够，事务性服务到位，政务性服务不足；调研成果的针对性、指导性、操作性还有待加强；办文、办会、办事与“零差错、零失误、零遗漏”目标还有一些差距；机关干部作风建设、自身能力和素质提升还有待加强。在今后的工作中，我们将进一步增强中心意识，紧紧围绕全市改革发展稳定大局，不断强化调查研究，提高参谋水平；进一步完善内部管理，改进工作方法；进一步提升工作效能，提高服务质量；进一步加强廉政建设，树立整体形象。在今后的工作中，我们将继续按照中央、省委和市委的相关要求，不断加强党性修养和锻炼，筑牢拒腐防变的思想防线，克己奉公，务实重行，履行好党和人民赋予的重要职责，努力把办公室打造成市政府高水平的“参谋部、协调部、服务部”，推动办公室工作再上新台阶。为XXX加快绿色崛起做出新的更大贡献。
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检察院办公室2016年度工作总结
一年来，办公室工作在市院党组领导下，紧紧围绕检察中心工作，充分发挥参谋助手、综合协调、督促检查、政务保障和协调外部监督等职能作用，在司法责任制改革冲击、人员变动较大的情况下，勇于担当、忠诚履职、恪尽职守、敬业奉献，各项工作取得新的进步。在全省办公室条线工作综合考评位居全省第一，检察信息工作全省第一，人民监督工作排名第四，档案工作被评为全市“十二五”先进集体。
一、加大督办力度，贯彻重大决策部署更加规范有序
始终把贯彻落实上级各项决策部署作为履职的第一要务，市院办公室主动作为，积极组织做好党组决策部署、上级交办任务的督查督办。在省、市检察长会议、省十七检工作会议等重要会议结束后，采取积极有效措施，加强督促落实，编发《督查督办专刊》12期、《领导参阅件》12期，有力推动各项工作部署和上级指示精神的落地生根，确保检察工作顺利开展。XXX院出台《督察督办工作办法》，根据年初全院工作的部署和要求，对各部门全年各项工作目标任务制订进行重点督导，对上级重大决策部署、党组重要决定等工作进行专项督办，为检察工作的有序发展提供了有力保障。市院办公室高度重视代表委员提案建议等事项办理工作，对代表委员交办的事项和人大代表提出的批评、意见和建议指定专人负责，限期办结，及时答复，努力做到“件件有着落，事事有答复”。XXX院主动向区人大常委会专题报告代表意见建议办理情况，认真贯彻审议意见，及时整改反馈，不断推进检察工作。
二、围绕服务保障中心，以文辅政能力进一步提升
坚持高标准、严要求，注重创新，在提高文稿质量和水平上下功夫，不断推出精品佳作。一年来，市院办公室先后起草了全市检察长会议领导讲话、刘华检察长来徐调研、领导班子述职述廉报告、“七一”表彰会、人大工作报告等综合文字材料；围绕服务大局，起草了《关于充分发挥检察职能服务新XXX建设的意见》等材料，得到各级领导的充分肯定，切实发挥了以文辅政作用。各基层院办公室紧紧围绕学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神，加强对党和国家大政方针、检察工作重大决策部署的学习领会，积极参与、协助领导研究决策，在提高
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文稿质量上下功夫，完成了市、县（区）人大工作报告、领导讲话、总结汇报、调研分析等文稿起草工作，努力为院党组了解检察工作情况、科学决策、推动指导工作提供服务保障。XXX院、XXX院高度重视市院调度材料工作，上报材料及时、认真。XXX院强化办公室、政治处、法警队合力，实行大事合办、小事归口的办法，有效地提高了办事效率。
三、多措并举，检察信息工作取得历史性突破
市院办公室制定出台了《关于加强和改进全市检察机关信息工作的意见》，为检察信息工作持续发展提供了制度保障。建立完善队伍，成立了XXX人信息网络队伍，选拔优秀年轻干警到省院办公室学习锻炼；组织苏北五市检察信息工作培训座谈会，邀请高检院办公厅、省院办公室领导授课指导；分2批次XXX组集中对基层信息工作开展调研调度；坚持每月信息工作通报制度；建立信息考核激励机制；对XXX篇优秀检察信息和XXX名优秀信息员给予表彰，通过深挖内部潜力，强化工作举措，围绕全市检察机关重点工作、特色工作、亮点工作，形成了一批有影响的信息材料，全年共编发检察简报XXX期，情况反映XXX期，检察信息要报
XXX期，被省院采用检察简报XXX篇、情况反映XXX篇、信息要报XXX篇。被省委办采用4篇，被高检院采用XXX篇，被市以上领导批示XXX篇，得到高检、省院领导的充分肯定。信息工作数量、质量和效果，都实现了历史性突破，排名位居全省首位，在市直机关中排名前列。各基层院也根据实际情况创新信息工作机制，有效推动信息工作的发展，XXX院出台了《兼职信息员管理规定》，明确检察信息工作撰写的重点方向。XXX院修订了《信息、调研、宣传工作考核办法》，将信息工作作为部门和个人评先评优、检察官等级评定、行政职务晋升的重要依据。
XXX院通过检察长调度、召开专题会议部署方式，深挖内部潜力，信息质量系数位居全市第一。XXX院形成了以办公室为主体，信息员为纽带，各部门内勤为信息联络员，人人参与、人人动笔的良好工作格局。
四、自觉接受监督，代表委员和人民监督员联络能力进一步提升
一是联系代表委员工作有序推进。市院向两级人大及常委会报告工作XXX次，邀请或组织代表、委员视察检察工作近千人次，组织代表、委员旁听案件XXX次，上门走访各级人大代表XXX人次。办理代表提交建议意见XXX件，均做到及时办结和当面送达委员手中，收到了满意的效果。市院办公室为人大代表定期编发寄送
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季度《检察工作通报》、赠阅《检察日报》、为政协委员赠阅《清风苑》杂志。
XXX院主动邀请人大代表、政协委员视察检察工作，参与案件评查、旁听案件庭审等活动，为人大代表、政协委员等了解检察工作、履行监督职责创造良好条件。
XXX院每月以短信形式向代表、委员通报检察工作开展情况，对代表、委员及社会各界人士提出的问题逐一梳理并专门走访，听取意见和建议。二是不断规范人民监督工作。积极落实人民监督员制度改革要求，市院办公室与市司法局联系协调，补选人民监督员XXX名；协助省院“七种情形”告知XXX人次；组织邀请市院人民监督员向犯罪嫌疑人“七种情形”告知XXX人次，启动案件监督评议25件（含省院）。XXX院每年划拨人民监督工作专项经费，对人民监督员履行监督职责支出的相关费用予以补贴，有效提升人民监督员参与案件的积极性。XXX院建立自侦案件动态管理台帐，由办公室明确专人负责与自侦部门的沟通联系，坚持每周一汇总提请人民监督员会见、告知、评议情况，统一向市院人民监督员办公室报告。三是检务公开取得新进展。XXX院利用《检察动态》彩信平台，向XXX名代表委员发送信息10080条，公开内容涉及重要情况、工作动态、案件速递、检察风采、外部监督等检务，起到了打造阳光检务、传递正能量的良好效果。XXX院编辑《检察工作通报》、《金龙湖检苑》，将检察工作动态、亮点特色成绩、队伍建设情况、检察干警的理论研究、调查报告、办案心得和文学作品等收录其中，发放到每一位代表委员手中，增强代表委员对检察工作的理解和支持。
五、加强工作指导，档案管理水平进一步提高
市院办公室重新制订了《人民检察院档案归档范围和保管期限表》，使得档案收集、整理更加规范有序、科学合理。及时收集各门类、各类载体的档案，分别建立了门类齐全的综合档案室。市院采取不定期下基层院检查或电话督促的方法，加强对基层院工作的指导。全市检察机关库存诉讼卷XXX卷，会计、基建、技术档案XXX卷，文书卷XXX件，XXX卷，录音录像XXX盘；光盘XXX盘，照片XXX张。同时，全市检察机关档案室共接受有关人员借阅档案XXX余人次XXX卷件，档案利用效率得到了进一步提高。根据省院要求，9月份对各县（市）区院档案系统数据进行统一迁移，迁移数据XXX条，扫描档案XXX条，网络版档案软件XXX套，档案网站XXX个，大大提高了档案管理的数字化进程。XXX市检察机关XXX个档案室，其中市院和XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等10个基层院达到了省五星级档案室的标准，
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档案工作在全市“十二五”档案工作中被中共XXX市委、XXX市人民政府评为先进集体。XXX院办公室被评为“XXX市十二五档案工作先进集体”。XXX院档案管理工作连续八年被评为“XXX市档案管理先进单位”。
六、强化责任意识，密码保密工作进一步规范
完成日常密码通信、电子公文网络分发与办理、机要文件管理和纸质文件流转、机要邮政通信和机要交换工作；办理了大量的实物印章、电子用印、介绍信、机要通道收发文与文印等业务；及时处理党政机关会务传输系统、市委网络督查督办系统、OA系统和领导信箱等工作；定期对机要机房设备检测、保养、妥善保管XXX，做好业务部门干警XXX的制作和管理工作。市院办公室大力开展XXX宣传教育，强化XXX日常管理，加强对基层院分级保护建设工作的指导、帮助、支持，全市机房等重要区域管理规范，外来人员到访审批、进出记录严格，已连续多年安全无事故，扎实有效的机要保密工作得到了省院XXX检查组和市XXX局的充分肯定。在技术和行装部门的配合下，迅速完成XXX初始配置并对基层院机要员和技术部门相关人员进行了使用培训。10月12日至15日，最高院在山东青岛市国际会展中心2016年保密技术交流大会暨产品博览会通过视频会议系统，市院办公室、
XXX院、XXX院圆满完成展示任务，得到了上级院领导的肯定和一致好评。XXX院按照市院统一安排进行“三员”培训，办公室主任和专职保密干部均获得“三员证书”，进一步增强了保密意识，提高防范技能。12月13日，省院《关于全省检察机关XXX通知》下发后，我们迅速行动，确定XXX工作；12月28日，省院组织对XXX升级，市院统一部署，周密安排，规范操作，全市XXX升级顺利完成。
一年来，办公室工作取得了一定的成绩。同时，我们也清醒地认识到，办公室工作还存在不足之处：一是检察信息工作发展不平衡情况依然存在，市院指导、督导基层院力度有待进一步加强，基层整体信息工作亟待提高；二是参谋助手作用发挥不够全面，为领导提建议、谋思路站位不高、意识不强、新意不够；三是督查督办工作开展力度不强，措施要进一步细化，方式方法要进一步改进；四是代表联络等工作需要进一步创新，特别是在新媒体运用上还比较滞后；五是办公室人员素质能力不平衡，学习氛围不够浓厚，个别同志的保密意识还有待进一步提高。以上问题和不足需要在今的工作中采取有效措施，切实加以改进。
2017年，我们将在市院党组的坚强领导下，全面把握办公室工作在全局工作
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中的特殊重要地位和作用，大力加强自身建设，不断提高办公室工作的质量和水平，加大对基层的指导迎难而上，做到政务文秘上水平，检察信息上规模，综合协调上档次，保密档件上台阶，努力做到办公室工作让领导满意、干警满意、群众满意。
一是服务领导决策突出以文辅政。着力提升文稿质量。要深刻领会中央精神和上级要求，贯彻落实党组决策部署，准确体现领导工作意图，高质量地起草检察机关工作报告、领导讲话以及立足职能服务全市经济社会发展的意见建议等文稿。着力打造信息精品。不断提高检察信息质量和效率，使检察信息进入更高层面采用平台和更多领导决策视野。坚持每月将信息通报情况寄送各基层院检察长。对信息薄弱单位强化指导力度，通过选派干警到市院“跟班学习”等形式，经常深入基层有针对性辅导等，切实提升基层信息工作能力。着力深化督促检查。对院党组和院务会作出的决策部署，以及院领导批示件的办理，积极有效地开展督促检查。对上级部门转办、交办以及领导批示的有关案件、事项认真整理，按要求及时报送落实情况。建立健全督查通报等制度，对重大决策部署及时进行梳理、分解、跟踪和反馈。
二是政务保障工作突出岗位素能。强化保密密码安全防范。强化定密、密码管理，确保检察秘密和密码设备的绝对安全。组织开展网络保密专项检查，坚持通报制度，实行保密工作一票否决制度，对发生失泄密事故的人和事严格责任追究。做好检察档案工作。高效及时做好各门类档案归档工作，对照收发文登记簿、案件受理登记簿，开展诉讼案卷归档情况大检查，确保案件管理应归尽归。加强档案规范化和信息化建设，认真抓好档案的利用，严格借阅规定，严格禁止归档的档案外借出库。推动XXX、XXX院五星级档案室年内达标。认真做好党组会、院务会、检察长办公会服务保障工作，做好会议通知及外来信件、信息的处理工作，确保运转正常。做好机要文件交换传阅、文印、印章、收发等工作，确保机要通道的畅通。
三是接受外部监督突出服务质效。进一步加强代表委员日常联络工作，做好院领导联系人大代表的服务保障工作。落实全市检察长会议提出的“积极推进‘互联网+检察’”，推进以大数据为平台的“智慧检务”建设。做好代表建议、委员提案和转交案事件的办理工作。积极探索创新检务公开的方式方法，加强新媒
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体公开平台建设，依法、及时、全面公开应当公开的检察工作信息。继续组织开展“检察开放日”活动，推动检察服务中心建设。加强督促检查，定时通报案件信息公开工作情况。
四是办公室自身建设强化能力提升。强化学习培训，加强对综合文秘、机要密码、档案管理等岗位人员的学习培训，积极组织各种形式的培训、研讨、竞赛活动，提升办公室干部工作能力和水平。做好优秀信息、优秀档案、优秀机要员评选工作，宣传推介先进典型，营造乐于奉献、勇于争先的良好工作氛围。加强作风建设，全面贯彻廉洁自律准则和纪律处分条例，强化对队伍的从严教育管理监督，切实把纪律和规矩挺在前面，进一步修改完善办公室条线考核办法，量化工作目标，促进办公室工作考核更加科学、合理、公正。
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人社局办公室2017年度工作总结
今年以来，在局党组的正确领导和各部门（科室）的大力支持下办公室紧紧围绕局中心工作任务，充分发挥协调、服务和参谋助手作用，较好的完成了各项职能任务。现将2017年主要工作总结如下：
一、开展的主要工作
今年以来，办公室紧紧围绕“做好领导参谋、做好科室配角、做好基层后勤”的工作理念，不断深化管理、协调、服务工作职能，有效提高了处理行政事务的能力和服务保障水平。
（一）加强日常管理,强化跟踪问效。一是扎实开展了绩效考核各项工作。充分发挥主观能动性，积极与XXX督查办、绩效考评办对接，定期上报2017年度
《XXX人社局绩效考评指标》、《县（市）人社局绩效考评指标》、《XXX人社局
2016年度绩效考评暂行办法》以及经济要情、民生建设年工作动态，完成了局深化改革、精神文明、综合治理、安全生产、安全保密、计划生育、民族团结一家亲、老干部管理服务、《未成年人保护法》贯彻落实情况等公共目标的考核工作，大部分公共目标在考核中均取得了优异成绩，我局在XXX全年绩效考评中跻身地直单位前列。二是强化重点干工作跟踪督察。建立了重点工作督查制度，根据月工作例会、局领导碰头会以及局党组安排的重点工作建立督查工作台账，动态跟踪重点工作进展情况进行动态督查，对落实不力、进度缓慢的部门、科室及时进行督促，切实发挥了办公室的助手作用，有效推动了局党组的决策落地、工作落实。三是着力建章立制。牵头制定了24项机关管理服务工作制度下发至各科室，建立了强有力的管理体系和制度约束，为各项工作开展提供了“标尺”。同时，会同组织人事科、规划财务室抓好了各项制度的贯彻落实，进一步转变了干部工作作风、提升了工作效率和办事服务水平。
（二）发挥职能作用，落实工作责任。一是努力提升办文水平。根据局党组工作安排及时起草上报有关文件、领导讲话和汇报等文字材料，将精品意识、工匠精神贯穿于文稿起草始终，在求新、求深、求实、求精上下功夫，把上级要求与XXX人社工作实际有机结合，进一步增强文稿的政策性、指导性和针对性，累计起草各类工作计划、工作调研、经验交流、专题报告、情况汇报等各类材料150
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余篇。二是紧密结合XXX人社工作职能，牵头做好各类征求意见稿回复工作，及时向人社厅、地委、行署以及相关部门提出修改意见建议50余条，为XXX各项工作的开展提供了依据。三是强化信息外宣。坚持“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”的工作原则，做好政务信息及外宣工作，累计收集、编写、报送人社信息550余篇，根据信息外宣工作通报，行署信息、地委信息分别取得了优异成绩。四是做好公文收发和处理。共排版、印制、发送局红头文件113件、内部明电5件、函66件，其他各类文件337件。共接收自治区、XXX普通文件共计1524件，涉密文件341件，能做到文件流转及时，落实到位，去向清晰，保证各项工作能及时落实。建立涉密文件管理台账，加强了对涉密文件的动态管理，累计向地委保密室清退涉密文件240件。五是做好政府门户网站保障工作。坚持把政府门户网站作为人社系统向外开放门户，及时发布各类政策、工作安排、动态信息等群众关心的热点内容。先后在政府网公开各类政策文件67件、动态信息120余件。六是组织开展了XXX人力资源和社会保障事业“十三五”规划的起草、自治区人力资源和社会保障重点工作、2000年-2016年XXX人力资源和社会保障地方志的编写工作、XXX人力资源和社会保障局网和XXX公共就业服务网党政机关网站标识挂标等相关工作。
（三）突出统筹协调，精心安排部署。做好综合协调工作直接关系到全局各项工作的正常运转和工作质量。今年以来，我们注重加强上下左右的沟通协调，营造了把握全局、服务全局的良好氛围。一是积极组织政治理论学习。坚持把政治理论学习作为加强干部思想政治建设的首位，严格落实周三、周五学习制度，深入学习了习近平总书记一系列重要讲话精神等各类文件精神200余篇，将每名干部职工的思想和行动统一到局党组决策部署上来，为各项工作的开展奠定了良好基础。二是认真筹备各类会议。深入做好了2017年XXX人社工作会议、局党组会、工作例会、干部考察会议、XXX总结动员等各类会议的组织筹备和服务保障工作，精心做好会前筹备、会议材料撰写、会场布置、参会人员组织等各环节会务服务工作，保障全局重点工作顺利开展。三是深入开展各类活动。组织完成春季植树造林、扶贫帮困、“民族团结一家亲”联谊、“结亲周”、慰问离退休干部等活动，充分发挥主观能动性，严密组织、周密部署，确保各项活动开展得有声有色，达到了预期的效果和工作目标，树立了XXX人社系统的良好形象。四是
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完成了全局应急防暴器材的配备，组织大厅和各楼层根据可能突发情况开展了应急处突演练。积极与机关事务管理局对接，制定干部职工值班计划，督促人员按时到岗到位，严格按照要求落实了维稳工作责任，确保了单位安全稳定。
（四）做好后勤保障，提升服务水平。充分发挥办公室后勤保障的重要作用，始终站在服务全局的工作高度，立足办公室工作职能，做到主动服务、超前服务，不断提升了保障精细化水平。一是做好车辆管理。做好车辆的调配、使用、用油、维修等日常管理工作，保证局领导和各科室公务用车需要。建立了车辆使用动态监控机制，定期对车辆行使情况实行动态评估，保证了车辆使用的规范性。二是强化日常管理服务。认真执行财务制度，厉行勤俭节约，严把“三公”经费开支关，做好办公用品的审核把关及采购工作，为各项工作开展提供保障。配合完成了公务员招录、事业单位工作人员、乡镇派出所民警、便民警务站工作人员、地直政府单位工作人员遴选等人员的笔试和面试工作。会同规划财务科深入做好干部职工就餐保障工作，科学合理的确定就餐地点和就餐价格，使得干部职工安心工作。三是制定健身房管理制度，根据干部职工需求，采购配置相关健身器材，为干部营造了劳逸结合的良好环境。四是做好各类公务接待。今年以来，共接待上级领导以及其他XXX兄弟单位调研、考察、学习30余批次。通过周到热情的服务，充分展示了XXX人社系统的良好形象，有效地促进了全局各项工作的有序开展。五是做好第三批“XXX”工作组物品的移交、带回和新一轮XXX工作组物品配备及保障工作。牢固树立基层重要的理念，全方位做好了第二轮“XXX”工作、
XXX、XXX工作人员各类生活物资的采购和保障工作，进一步强化了基层基础，为基层工作开展提供了强有力的保障。
（五）加强自身建设，提升工作水平。今年以来，办公室根据局党组的总体部署，不断加强自身建设，有效增强了干部职工的责任意识和创新意识。一是加强了学习教育。结合本职工作业务，深入开展“两学一做”、活动，坚持把理论和本职工作有机结合、融会贯通，不断提升了适应当前复杂工作的能力。同时，定期加强对司机的交通安全教育，提高遵纪守法、安全出行的意识。二是培养了奉献精神。办公室工作任务重、标准高、要求严，没有崇高的敬业精神是干不好的。在日常工作中，办公室干部职工能做到勤勤恳恳，任劳任怨，在重、难点工作面前加班加点，在工作中体现自己的价值，充分发挥了人社干部的主人翁精神。
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三是强化了工作落实。办公室的工作牵动着全局的工作，我们着力在强化执行力和落实力上下功夫，对上级单位和局党组安排的重、难点工作做到第一时间落实，动态汇报工作情况，提升了工作效率，确保各项工作有序推进。四是融洽了干群关系。深入开展了“民族团结”、扶贫帮困等活动，积极组织干部职工下基层、赴一线结亲戚、交朋友、转作风，不断深化了与对口联系点群众的情谊，促进了干群交往交融。
二、存在的问题及改进措施
回顾半年多的工作，我们坚持在干中学、学中干，不断在实践中增长知识才干，取得了一定的工作成效。在看到成绩的同时，我们也清醒地看到自身存在的问题和薄弱环节。一是有时工作质量和标准还不高。特别是在工作的统筹协调方面和公文写作方面与当前工作要求还存在差距。二是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作情况掌握还不够细致，对全局重、难点工作的统筹力度还不强。三是自身学习抓得还不够紧。尤其是在自学方面，个别干部职工自我加压精神不强，满足于为了完成任务而学，空闲时间主动学的意识不强，个人能力与当前工作要求还存在差距。
改进措施：一是加强工作统筹。根据全XXX绩效考评工作，对全局重点工作特别是公共目标任务进行梳理，进一步明确内容、时限和工作目标，加强科室之间的协同配合，确保绩效考评工作目标的顺利完成。二是发挥职能作用。加强对上级文件精神的学习理解，工作中积极与自治区人社厅以及地委、行署等各职能部门对接，充分领会上级精神，搞好上情下达、下情上达，当好参谋助手，创造性开展工作，确保各项工作的有效落实。三是培养过硬作风。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。严格管理，强化自律，树立良好形象。以时间保质量，以质量求效益，高标准地完成各项任务。
三、2018年工作计划
工作思路：紧紧围绕局中心工作，以完善各项制度为基础，以建立重点工作督促通报机制为重点，以深入做好自治区、XXX、局绩效考评工作为抓手，进一步加强科室人员管理，加强与人社厅、两办及相关部门的协调对接，逐步提升工作精细化水平，保障各项工作的顺利实施。
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（一）进一步扩大信息外宣工作实效。一是制定《XXX人社局外宣信息工作奖惩办法》，建立奖优罚劣的信息工作制度，不断提升干部职工参与信息外宣工作的积极性和主动性；二是采取主动约稿的方式，进一步挖掘XXX人社工作亮点，深入进行总结归纳，扩大对外宣的范围，提升人社工作的宣传覆盖面。三是积极主动与重要网站、微信平台、报刊等新闻媒体对接，深化信息外宣工作的交流，拓宽宣传的渠道，切实提升工作实效。
（二）加强对重难点工作督促落实。一是建立重点工作月督促通报机制。按照谁负责、谁督促的原则，建立重点工作动态跟踪台账，及时督促工作进展，对因工作质量不高、严重滞后的科室予以通报。二是提升工作精细化水平。坚持高标准、严要求，细化份工作，落实工作责任，充分发动工作中的协调作用，统筹推进各项工作，切实提升工作质量。
（三）进一步提升绩效考评工作成效。一是修改完善绩效考评办法，建立科学合理的绩效考核评价体系，推动各项工作再上新台阶。二是加强对绩效考核评价结果的运用，将绩效考评结果与科室、个人评先选优相挂钩，提升绩效考评对全年工作的推动和促进作用，增强干部职工干事创业的责任感和紧迫感。三是加强与人社厅、两办及相关绩效考评监管单位的沟通协调，为局绩效考评取得优异成绩打好基础。
（四）提升机关管理的科学化水平。一是加强人员管理，深入落实考勤工作制度，并通过不定期督查的方式检查机关人员在位情况，进一步优化干部工作作风。二是建立车辆科学化调配方式，对外出非紧急性事项采取定时派车的方式，提升车辆使用率。三是加强对办公用品的统筹管理，对非消耗性办公用品及时建立登记台账。营造勤俭节约良好氛围，着力建立节约型机关。
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发改委办公室2017年度工作总结
过去的一年里，办公室在委领导的正确指导和各科室的支持下，紧紧围绕我委中心工作，团结协作、尽职尽责、狠抓落实，全面发挥参谋助手、服务保障、统筹协调的职能作用，较好的完成了各项工作。
一、2017年主要工作开展情况
（一）公文信息处理。今年共登记传阅来文XXX件；审核并印发各科室对外行文XXX件；审核印发各类信息XXX篇、调研XXX篇；印发委内通知、通报XXX件。
（二）督查工作。今年加大了对各科室办文办事督办力度。对上级督查及委领导交办庆件叧收的事项，坚持“一登记三落实”的原则，由专人负责登记后，落实科室、落实人员、落实时间，进行全程的监督落实。特别对上级领导交办的时间紧、任务重的事项，实现急事急办、快事快办、特事特办。对于涉及多个科室的督查工作，根据科室职能进行任务分解，并将各科室反馈内容进行汇总，提高了工作效率。全年共督办各科室完成市委、政府督查件和领导批示XXX件。同时，坚持每半月督促各科室上报半月工作总结和工作安排，办公室负责汇总并印发，为委领导更好地了解各科室工作情况提供参考，有力地促进了委机关高效有序进行，全年共印发半月工作总结和工作安排20期。
（三）制度建设。重新修订了我委《精细化管理考核实施办法》，将第五项
（一）中第二条“信息和调研”考核修改为“工作实绩考核”；研究完善了《党的建设工作制度》、《党风廉政建设工作制度》并付诸实施。这些制度有力地促进了机关党风、政风的进一步好转，机关廉洁自律、廉洁奉公的氛围进一步提升。
（四）机关建设。在健全和完善机关制度的同时，加大制度执行情况的监督检查力度。通过《月度考勤统计通报》、《集体学习签到表》、《集体劳动（活动）签到表》、《信息采用情况的通报》、《临时外出登记表》、《卫生检查评比表》等系列举措，促使机关建设工作具体化，逐步达到了日常评比和年终评比、年度考核紧密结合的常态化管理，促使干部职工的服务意识进一步增强，整体素质和工作效率不断提高。
（五）机关学习。在完成“两学一做”学习教育的基础上，组织学习了党的十八届六中全会精神、自治区第十次党代会报告、市第十三次党代会报告，传达
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了上级部门和我市召开的重要会议精神及重要文件内容，全年组织全体干部职工进行集中学习25次。
（六）组织会议。在委领导的全力支持和全体干部职工的配合下，办公室较好的完成了“两学一做”专题研讨会、干部职工大会及其他各类会务工作；来电通知会议做到及时登记、按时通知，全年共通知各类会议XXX个。
（七）党建工作。按照上级党组织要求，扎实做好党组织建设和党员队伍教育管理工作及党风廉政建设各项任务。经市直机关党工委批准成立了市发改委党组；根据党建工作实际，合并组建市发改委党支部；及时制定《建立健全惩治和预防腐败体系建设2013-2017年工作规划的实施意见和分工方案》《市发改委2017年党建工作要点》《认真贯彻落实中央“八项规定”精神、自治区XXX项配套规定、市委政府相关配套措施2017年方案》等10个文稿；根据市纪委统一部署，扎实开展了廉风廉政风险防控、党风廉政建设责任制主体责任落实、在职党员进社区等方面工作，全年共迎接市纪委检查指导工作2次；按照市直属机关党委要求，按时定期完成党费的全额收缴工作；顺利完成了党员组织关系排查并建立了党员信息台账；及时征订了各类党报党刊，圆满完成市委下达的各项党建工作任务。
（八）“两学一做”学习教育。起草并上报了《XXX发展和改革委员会“两学一做”学习教育实施方案》，制定“两学一做”学习计划表，每周五下午组织全委干部职工进行集中学习，共集中学习15次、“四讲四有”专题研讨4次、讲党课2次，邀请讲师宣讲2次；制定《“立足岗位做贡献、创先争优当先锋”活动实施方案》，开展了亮身份、做承诺、当先锋、树形象等活动，进一步提高了干部职工履职尽责的意识；圆满完成委领导班子专题民主生活会和党支部专题组织生活会会前会后各项工作。
（九）包联小区工作。按照2017年度市委关于《XXX“机关单位包联小区，共建文明小区”专项行动方案》要求，我委及时制定《XXX发展和改革委员会“机关单位包联小区，共建文明小区”专项行动实施方案》和《市发改委与包联小区共建计划》；成立市发改委“机关单位包联小区、共建文明小区”专项行动领导小组；召集社区工作人员及小区业主委员会成员召开座谈会，签订共建协议书。全年帮助XXX小区共解决问题XXX项，帮助XXX小区共解决问题XXX项，共投入资金
XXX万元。另外协调住建局、自来水公司、市政管理局对XXX供水管网、污水管网
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进行维修改造，投入资金15万元，圆满完成各项包联任务。
（十）志愿服务工作。年初组织成立XXX发改委“学雷锋”志愿服务队，制定《XXX发展和改革委员会“学雷锋”志愿服务活动实施方案》和《XXX发展和改革委员会“学雷锋”志愿服务活动年度计划表》；完成了“XXX志愿云”“XXX发改委志愿服务队”团体注册和干部职工志愿者个人实名注册工作。2017年全年共开展捐赠图书、“博爱一日捐”、走访慰问困难党员、文明交通志愿服务、入户宣传创城知识、包联街路扫雪等志愿服务工作13次，累计服务时间66小时。
（十一）后勤保障服务。一是对办公用品、电脑耗材等进行定期采购，确保机关日常工作顺利开展。二是对机关内部使用的计算机、网络等进行及时维护，确保设备正常运转。
（十二）财物管理。高效细致的完成了2017年度固定资产盘点清查、整理归档工作；完成委内政府采购各项工作；配合财政局、审计局完成2017年度审计工作；上报我委2017年财政预算决算表等工作。
（十三）保密工作。一是严格执行用印安全。由专人负责保管机关各种印章，明确使用范围，定期检查核对印章使用登记簿，维护印章使用的规范性和严肃性。二是对全委涉及内网的计算机按照谁上网谁负责的原则，坚持做到仅用光盘和内网飞秋传输文件，确保了全年无失泄密事件发生。三是涉密文件由专人负责，严格实行单独登记，限定传阅范围。今年，我委共收到的涉密文件XXX件，全部按规定进行了处理，未出现失、泄密问题。
（十四）其他工作。继续认真组织做好包联街路和包联责任区环境卫生整治等各项工作，全年组织干部职工参加集体劳动、捡白色垃圾和灭鼠等集体劳动XXX次；完成“六五普法”总结验收，并上报《关于“六五”普法依法治理先进集体事迹材料的报告》；上报《市发改委2017年双拥工作总结和2017年双拥工作安排》；完成市级文明单位申报、创建、检查验收等工作，我委荣获“第七届市级文明单位”荣誉称号。
二、2018年工作计划
为把办公室工作做得更加扎实有效，切实提高机关效能，保质保量地完成全委全年工作计划，2018年将做好以下工作。
一是继续做好办文办会工作。做好公文登记、传阅、流转、存档等各项具体
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工作地件庆，及时提交领导阅批，及时交付有关科室按时完成公文办理工作；做好机关文秘工作；办好各种会议；努力做到：一是公文登记无遗漏、传阅无差错；二是公文流转不拖延、不误事；三是严格把关发文格式，减少差错的发生，树立对外发文良好形象；四是严格实行发文签发、用印登记制度，确保发文安全，用印安全；五是认真完成重要文稿的起草；六是做好委领导交办会议的会前、会中、会后各项工作，协助其他科室做好各项业务会议筹备工作。
二是继续做好信息编报工作。紧紧围绕我市经济社会发展动态，加强调查研究、信息报送，提高信息报送质量，为领导提供全面、真实、可靠、科学的决策依据。做好季度、年度信息编报工作的统计工作，及时通报各科室，对没有完成任务的相关科室加强督促监督，确保年内顺利完成委内下达的任务目标，力争信息采用继续保持全市领先名次。
三是做好督查落实工作。做好自治区、市委、政府督办件、领导批示件及委内领导交办事项的督查工作。一是坚持急事急办、特事特办、随时盯办、定期催办的原则，紧跟领导节奏，准确把握工作思路，及时督促相关科室反馈督查件及领导批示事项的落实进展情况，切实把领导指示批示有关要求落到实处；二是对涉及多个科室的督查件，办公室负责分解任务，督促检查，梳理汇总，按时上报，实行全过程、全方面、动态化督查；三是进一步提高工作执行力，努力建立督查工作长效运行新机制，建立专门的督查工作一览表，对已办结、未办结事项进行月、季通报，确保工作按时完成，不断提高政务工作水平，使全委工作再上新台阶。
四是做好日常管理工作。继续做好信息采编上报、月考勤汇总、卫生检查、集体劳动等常项工作。做好发改门户网站的日常维护和栏目的及时更新，及时发布全委编报的各类信息。
五是做好保密工作。加强保密法、相关法律法规知识的宣传和学习，进一步提高干部职工的保密意识和保密能力。健全完善保密制度，规范计算机及其网络使用管理，确保我委信息安全。努力做到：一是涉及保密文件均由指定的专人负责；二是定期或不定期地检查各科室有关保密工作落实情况；三是严格保密文件的流转层级，不该流转的层级绝不流转；四是积极配合完成上级下达有关保密工作的目标任务。
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六是做好后勤保障工作。根据工作和实际需要，本着勤俭节约的原则，做好各项后勤保障工作；协调安排好自治区、锡盟、市领导来我委进行考察、调研活动；组织参加上级和我市各类工作会议的准备工作。
七是做好协调工作。既做好领导活动的协调，保证重要政务顺利开展，又要做好办文办会办事的协调，提高工作质量和效率；既做好内部协调，形成工作合力，也要搞好外部协调，创造良好外部环境。
八是做好党建工作。按照市委统一部署和要求，切实发挥好党组织战斗堡垒作用，扎实做好党员队伍教育和管理工作以及党风廉政风险防控工作，积极落实党风廉政建设责任制主体责任各项任务，不断强化落实党风廉政建设责任制。
九是抓好机关建设工作。一是继续加强党的政治理论、习近平总书记重要讲话和十八届六中全会精神以及相关业务知识的学习，引导干部职工进一步坚定理想信念，提高党性修养、宗旨意识、工作能力和服务水平。二是强化日常考勤管理，严格考勤制度。坚持公出、请假审批程序，临时外出登记制度，切实做好领导外出报备档案有关工作。三是严格按照发改委机关精细化管理实施方案，持续推动机关建设常态化、制度化。
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安监局办公室2016年度工作总结
2016年，在局党组正确领导下，在各业务处室和单位的大力支持下，办公室
（人事处）以习近平总书记系列重要讲话特别是关于安全生产工作的重要指示批示精神为指引，深入贯彻落实XXX局长提出的“五个十分注意”，围绕中心，服务大局，忠实履职，抓重点、抓关键、抓薄弱环节，着力在提质增效、固本强基、建章立制上下功夫，有效推动业务工作和党建工作实现双促进、双提升，为我局年度各项工作再上新水平发挥应有作用。
一、抓关键，在强化督办督查上促进重要决策部署见诸行动
习近平总书记强调“一分部署,九分落实”。所有工作部署和措施要变为具体行动，关键在抓落实。一年来，办公室把强化督办督查工作作为履职重点，创新思路方法，多措并举，促进各项重大决策部署有条不紊扎实推进，件件有着落，事事有回音
第一是主动督办。对年初我局历次重要会议对安全生产工作的决策事项，主动牵头进行归纳梳理，报请局长办公会议审议确定了全局重点工作6大项30子项，并全部建立台账进行跟踪督办，实行每月“对账”督促抓好落实，确保在重点上
“哪壶不开提哪壶”，在成效上“提了哪壶开哪壶”。截至2016年底，重点工作事项均已全部完成。
第二是定期督办。围绕市委市政府交办的重点工作和市委常委会会议、市政府常务会议决定事项议及市领导指示批示事项开展定期督办，紧盯推进过程，定期反馈工作进展，确保我局工作与市委市政府工作大局同频共振。2016年，共立项督办此类事项30项，其中办结29项，1项完成年度阶段性任务并按照跨年度办理时限继续有序推进。
第三是专项督办。对局领导批示、指示事项，办公室坚持第一时间进行统筹协调，督促处室进行办理，专人跟进落实。例如，根据局主要领导指示批示，跟踪协调业务处室加大对全市危化品“打非治违”的统筹力度，及时通报各区进展和发布典型案例；研究XXX区安全生产上水平有关事项并提出工作意见；督促推进实施领导带队执法工作试点；针对6月份一般事故多发事故的情况，督促业务处室开展防控督导工作，加强对住建委、交委、公安交警等部门的督促以及对市
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委宣传部门的协调联动，并协助各位市管干部对各区开展安全生产工作督导；督促承办处室对国务院安委会巡查组交办的群众投诉举报问题开展“回头看”，防止出现再次举报，等等。2016年，此类事项共登记立项完成办理78项。
第四是智能化督办。贯彻落实局主要领导对加强督办工作的指示，设计使用智能化《指示批示事项登记表》开展督办工作，加强对跟踪督办事项的智能化管理，实现督办事项接收时间“一键点击”智能化登记，并每天自动计算当前距离首次接收督办事项的天数；对“紧急”事项自动以特殊标识进行显示提醒直到办结；对办结期限在3天以内的事项自动以特殊标识进行显示提醒直到办结，并且对没有具体办复期限的事项，在接到督办事项超过10天之后自动以特殊标识进行突出显示提醒，防止遗忘。通过智能化的辅助，有效提高了督办工作的实效性。
二、抓重点，在强化综合协调上推动各项中心工作落实落细
年内，办公室通过发挥沟通上下、联系左右、协调内外的中枢作用，主动架桥牵线，兜底补漏，带着任务对内贴近处室了解情况、听取意见，研究对策，对外走访相关部门协商联系、取得理解，赢得支持，积极为局领导与处室之间、我局与外单位之间研究问题推动工作建立沟通渠道和平台，助推我局的各项决策部署和上级交办的任务顺利见诸实践，取得实效。先后有：
协调有关业务处室按照XXX书记的指示推动XXX安全隐患得到有效整治，“蓝皮屋”建构筑物安全事故隐患清理整顿工作取得阶段性成效。
协调制订我局代拟稿并在紧密沟通协调上会审议安排等各项工作中推动出台市委市政府关于XXX21条意见和全市加强安全生产监管执法20条意见。
协调推动我局举办的XXX北京研修班各项准备如期就绪、顺利开班；推动业务处室汲取XXX“4.13”龙门吊倒塌事故教训，第一时间部署做好全市防范工作。
协调做好局主要领导开展迎春花市安全检查的组织保障工作，以及全市首支
XXX队在XXX挂牌成立的仪式组织工作。牵头组织成立领导小组和工作专班完成XXX方案的统筹制定工作。牵头协调组织研究XXX场馆功能框架基本设置问题，推动形成一致意见。
走访协调市编办帮助XXX将机构类别由公益三类顺利调整为公益二类；协调促成XXX中心筹建工作任务在处室之间得到妥善调整。协调推动有关处室和市应急办在每月全市突发事件应对情况通报中调整内容，在“XXX”数据中细化安全
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生产事故数据，为我局工作获得客观评价营造良好外部氛围。
协调收集年初各区安全生产工作要点并结集成册为局领导开展工作指导提供信息支持；协调推动业务处室加大重点隐患督办力度，加快完成隐患整治工作验收和摘牌销号工作；等等。这些协调事项，既有政务，也有事务；既有综合，也有单项；既有常规，也有应急。工作中，办公室对上协调做到当家不作主，建言不乱言；横向协调坚持认真负责，胸怀大局，把握分寸；对外协调做到真诚主动，谦虚诚恳，有礼有节，取得了预期效果。
三、抓薄弱环节，在强化政务服务上辅助局领导研究问题、推动工作
第一是规范局党组会议、局长办公会议的组织管理，在去年出台有关工作意见基础上，以局名义下发实施《XXX》，通过严格程序，加强把关，切实提高议事决策的质量和效率，进一步扭转以往会议过多、议题质量不高、讨论时间冗长、陪会现象突出的情况，为局领导班子研究问题、科学决策提供严谨细致的服务保障。2016年共召开局党组会议XXX次，研究决策事项XXX项；召开局长办公会议XXX次、研究事项XXX项。其中局长办公会议召开的次数和研究事项的数量与2015年相比分别压减XXX%和XXX%。
第二是周密协调做好上级领导来XXX巡查督导和局领导赴外调研的组织工作。先后完成XXX巡查组在XXX巡查，省政协XXX带队在穗开展重点提案调研，XXX同志来XXX为我市领导干部讲授安全生产专题课、以及率领XXX体制改革调研组在
XXX调研，XXX副省长调研我市安全生产工作，省市领导出席的安全生产月咨询日活动等高规格任务的协调保障工作。其中接待副部级以上领导XXX批次、厅局级领导XXX批次。同时，配合完成局领导赴XXX等省外城市的工作调研和会议交流活动安排，助推我局在XXX等方面的经验学习积累和创新思路的形成。
第三是统筹指导做好兄弟同行来访交流的组织协调工作。先后统筹指导业务处室完成XXX等省内外兄弟单位安监局来穗交流学习共XXX批次的组织保障工作，推动我局与兄弟城市之间在监管执法业务上取长补短，共促发展。
第四是强化局领导日常公务活动的参谋服务。对局领导赴基层开展调研督导活动，按照“一项活动一个方案”的要求，统筹协调做好组织保障，为局领导深入基层“问计纳谏”，掌握下情、研究实情、推动工作创造有利条件。对局领导参加的上级会议，认真按照来文精神，合理提出办理意见进行请示协调落实。工
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作中，注重联系实际，督促业务处室准备参阅材料提前呈送参会领导，同时，根据会议事项编发短信息进行提示，在服务领导准时参会的同时，减轻了局领导对会议文件的阅文负担。据不完全统计，2016年共协调局领导（含市管干部）参加上级各类业务会议活动XXX人次。
第一是规范公文处理工作。印发《XXX关于加强和规范公文拟制工作的通知》，强调公文拟制规范；加强机关公文把关审核，切实减少不合格公文的产生。对处室的紧急发文，安排人员加班予以优先核稿处理，尽力为业务处室赢得主动，化解被动。年内共处理发文XXX份，拟办来文XXX份。第二是厉行节约指导开展接待工作。坚持勤俭办事，在以局名义举办的各类会议和培训、接待上级部门和各兄弟城市同行来访交流过程中，严守中央“八项规定”和公务接待各项标准，杜绝超规格超标准的公务接待活动。第三是周密组织做好公务用车制度改革工作，组织制定我局公车改革实施方案，想方设法保障我局公车改革工作既符合政策规定，又满足日常公务开展的实际需要。第四是认真做好组织人事管理，协助局党组开展干部选拔任用工作。年内，全年提拔处级干部XXX人次，提拔任用调整科级干部XXX人次，办理转正手续XXX人次，推荐副局级干部XXX人。
此外，还做好机要、保密、财务、计生、后勤、老干等其他各项工作，有效保障了我局机关事务的有序运转。年内，处理XXX文件XXX件，开展XXX专题教育XXX场次XXX多人次；办理预算调增经费XXX万元；办理住房公积金基数调整手续XXX人次；调住房货币补贴基数XXX人次；办理费用报销XXX笔，XXX万元。落实计生情况调查XXX人次、开具计生证明XXX人次。
五、抓精兵严管，在强化党建主体责任上打造忠诚可靠的干部队伍
办公室承担着繁重的工作任务，责任重大，干部队伍更需要严格的管理，更需要具备较高的整体素质。年内，办公室把队伍建设放在首要位置。具体做到“三个加强”：一是加强党性修养。组织党员干部职工积极参加“两学一做”学习教育。用习近平总书记系列重要讲话武装头脑，坚定政治立场，坚决维护中央权威，严守政治纪律和政治规矩，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志总书记的党中央保持高度一致。同时，经常性开展廉政教育，引导干部职工廉洁自律，干净做人，干净干事，维护好我局形象。二是加强作风建设。努力把“快”字体
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现办公室工作的各个方面，做到见事早、反应快，马上就办、办就办好，力求事不过夜、案无积卷。同时，倡导讲团结，要求干部职工在工作中主动配合不推诿、相互支持不拆台，共同为办公室工作履职尽责。三是加强能力素质培养。把干部职工能力素质培养的目标定位在建一流队伍、树旗帜标杆上，遵循“干什么、练什么，缺什么，补什么”的原则，采取多种方式加强干部能力素质培养锻炼，努力使办公室每一名干部能够成为业务的多面手，为办公室工作上水平提高坚实保证。
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国土局2017年度办公室工作总结
现将办公室工作总结如下：
一、坚持保密为先
国家利益高于一切，保密责任重于泰山。我单位始终坚持保密为先的原则，切实加强保密教育，不断完善保密制度，全面落实保密措施，严格防范各类泄密行为的发生。一是保密教育更加有力。去年，我单位分期分批组织相关涉密人员参加了省、市组织的各类保密培训教育。同时，充分利用网络、短信、微信等现代传媒，结合工作例会、张贴挂图、标语、更新展板等传统方式，营造了浓厚的保密学习教育氛围。保密宣传月活动期间，还专门组织参加了百万网民学保密法专场竞赛活动。专题组织学习了保密故事等辅导材料或教育片，切实提升了广大干部职工保密意识。二是保密制度更加健全。制定了工作制度，进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。要求所有机关工作人员严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事项，不向任何无关人员透露保密的内容，严格涉密计算机、优盘的使用和管理，并严格做到不该自己知道的不打听，不该外传的事坚决不外传。制定了《档案管理制度》。对档案管理，对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。尤其是密级文件的管理以及文印保密，计算机保密作了严格规定。三是保密措施更加完善。进一步规范了涉密计算机、涉密存储设备的管理和使用，严禁将涉密计算机接入互联网，并对其加装了保密机，严禁出现“一机两用”。指派了一名专职人员，具体负责涉密文件的印发、传输及传阅等环节。同时加大对档案室的日常管理，明令非工作人员一般不准进入档案室，防止秘密外泄。按照“谁主管、谁审批、谁负责”的信息发布原则，明确主要领导是网站信息报送和发布的第一责任人，同时落实了一名分管领导作为信息审核负责人，所有报送和发布的上网信息必须经审核负责人同意后，由信息中心负责发布。
二、推进政务公开
我单位的政府信息公开工作能按照《中华人民共和国政府信息公开条例》
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（以下简称《条例》）和《市政府信息公开规定》，对照省、市政府信息公开工作要点，紧密围绕系统中心工作和公众期盼，坚持以公开为常态，不公开为例外的原则，推进重点领域信息公开，加强信息发布、政策解读和热点回应工作，强化制度机制和平台建设，进一步提升政府公信力，更好地发挥政府信息公开作用。一是及时公开部门信息。主动公开本部门行政审批事项 个，及时准确公开了审批受理、进展情况，及时公示了招拍挂信息及出让结果。积极做好部门财务预决算信息公开及“三公”经费决算公开等财政资金信息公开工作。及时公开了中介机构摇号选定结果。依法依规公开了行政决策、执行、管理、服务、结果等方面信息，未接到依申请公开事项。二是深入开展政策解读。通过政策法规栏目发布、论坛评论及在线咨询等方式，围绕《条例》实施加大了政策解读回应力度。同时建立健全了舆情收集、研判、报告和回应机制，密切关注重要政务舆情，通过网站、微博等渠道积极回应，阐明政策，解疑释惑，化解矛盾，疏导情绪。据统计，政策法规栏目累计发布相关法律法规个，论坛累计发布政策解读类评论多条。三是不断强化保障措施。单位主要领导定期听取信息公开工作情况汇报，研究解决突出问题。指定一名领导具体分管信息公开工作，落实了专门机构和人员，统筹政府信息公开、政策解读、舆情处置、部门网站、政务微博等工作，并在经费、设备等方面提供必要保障。建立健全了政府信息公开指南和公开目录更新完善机制，加强了平台和渠道建设，高度重视新兴媒体的运用，不断扩大信息传播范围，提高信息到达率。
三、做好新闻宣传
2017年，我单位始终坚持正确的舆论导向，高位推进政务信息工作，不断完善政务信息制度，切实加强宣传报道，为发展凝聚了共识汇聚了力量。一是高位推进政务信息工作。我单位能深刻认识政务信息工作对服务政府领导科学决策、保证政令畅通及有效履行行政职能所具有的重要意义，能站在全市和全局的高度，站在转变工作职能、改进工作作风、提高行政效率和提升服务水平的高度充分认识政务信息工作的重要性，切实加强对政务信息工作的领导，把政务信息工作列入重要议事日程。主要领导亲自过问，分管领导具体抓，经常性地指导和支持信息工作人员开展信息工作，为信息工作人员提供参与领导活动、参加各种重要会议和重要调研活动的便利。二是有效激发干部职工写作热情。严格执行新闻
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宣传工作通报制度。办公室每个季度都对投稿情况、用稿情况、微博信息发布情况进行汇总统计，梳理排序，及时通报。推动争先进位，不断加大新闻宣传力度，提升信息工作水平。进一步健全奖励激励机制。通过两项制度的完善与建立，极大地激发了干部职工写作的热情。三是奏响感恩奋进的主旋律。2017年，我单位牢牢把握契机，浓墨重彩地记录了重大活动与举措。《》、《》等宣传报道先后被相关媒体引用和转发。紧紧围绕市委、市政府决策部署，及时跟进本单位的推进落实工作。《》、《》等信息实时报道了服务发展大局的具体进展。同时，立足本职，《》、《》等信息及时报道了单位坚持以人为本，服务基层的具体行动。
四、强化督查督办
为进一步提高新常态下工作办理的效率和质量，不断提高各项工作的执行力，推动决策、部署的贯彻落实，确保有令必行、有禁必止，我单位进一步强化了督办落实。一是重要会议决定事项的督办。对重要会议形成的决议、决定、纪要，紧紧围绕中心工作，将需要贯彻落实的事项进行分解立项，提出拟办意见，明确承办科室（单位）、督促检查内容、办结时间，制定督查工作方案。按照分解事项要求定期对立项内容进行督促检查，逐项催办。对周期短的决策事项，随时督办，随时反馈；对周期长的决策事项及时督办，直至决策事项全部得到落实；如果承办科室（单位）逾期未报结果，督促其尽快落实。定期向领导报告工作落实情况，确保领导班子决策真正落到实处。二是中心工作的督办。对中心工作列入重要督查内容，分类制定督查计划，明确承办科室（单位）和责任人，做到交必办，办必果，果必报，事事有结果，件件有回音。在中心工作实施过程中，督查人员主动深入实际，全面准确地了解和反映情况，做到讲真话，讲实情，既报喜，又报忧，为领导正确决策提供真实情况。三是领导批示、交办工作的督办。接到领导批示、交办的工作后，及时做好登记。登记内容包含：批示、交办时间，领导批示、交办工作内容，承办科室（单位），转办日期、上报时限等。批示、交办工作转办后，办公室要及时督促、准确掌握批示、交办工作办理进展情况，保证按时办结，并及时向领导报告结果。
五、存在的困难和问题
一是任务重。这几项工作都集中于办公室，而且又都是常态性的工作。据统计，仅政务信息审核每年就达XXX条，督办事项XXX多个。二是事情杂。这几项工
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作都只是办公室工作的部分内容，另有办文办会、对内对外协调等诸多其它事情需要落实。相应对接的部门多达XXX个，锁碎的事情很多。三是人员少。
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县委办公室2017年度工作总结
今年以来，县委办公室紧紧围绕“质效提升年”这一年度工作目标，努力践行“忠诚、敬业、奉献、担当、高效”黄梅党办精神，狠抓精细化管理，上下一心，务实重行，开拓创新，在参谋辅政、落实主责、办文办会、服务中心、后勤保障、机要保密等方面做了大量的工作，较好地完成了各项目标任务，为推进县委各项工作、助推“三化三区”发展作出应有的贡献。
一、以精细化为理念，主动谋事，参谋辅政质效实现新突破
一是精准组织调查研究。围绕编辑《三化三区发展战略解读》和“十大重点工作”两大主题，深入机关、乡镇、园区、农村开展调研，在黄梅党办微信公众号推出了“三化三区”大家谈和十大重点工作半年成绩单。先后到麻城、红安、罗田学习行政村拆并、全域旅游、精准扶贫，浙江湖州学习美丽乡村建设，江苏、安徽学习城镇体制机制改革，考察学习后撰写调研报告，为县委决策提供参考。同时积极配合省市政研室、改革办等各级组织开展调研，提供一手资料。
二是精心当好改革参谋。起草了《黄梅县全面深化改革领导小组2017年工作要点》、《黄梅县2017年重点改革项目计划》等文件，修改县委《2017年全面深化改革工作考核办法》。加大对小池改革的指导，梳理提出了2017年6个重点领域、66项重大改革。统筹推动各项改革，积极筹备市委改革领导小组第九次会议，启动十四个重点改革课题，并对十四个项目开展督促检查，向省市报送动态改革信息15条，被市改革办采用3条，信息采用居全市前列，特别是撰写的《池小能容月》调研报告获得了省委副书记、省长王晓东的肯定与批示。
三是精细提供文稿服务。站在全县大局的高度，扎实地为领导服好务，起草和参与起草了县委二次全会等重要会议材料，半年来共撰写讲话汇报160余篇110余万字。撰写《黄梅农业供给侧结构性改革的调查与思考》等调研报告，围绕“三化三区”发展战略，撰写了理论篇、实践篇、探索篇文章共计36篇，许多观点和论断先后被纳入县委、县政府决策依据。创办《黄梅党办》微信公众号。建立
“1+5+7”推进工作机制，设立了重点工作、重大活动、县委决策、党办工作等栏目，截至目前，关注人数由3月份的505人提高到4905人，发送图文消息539篇，影响力越来越大。
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四是精确掌握信息动态。建立了信息工作三支队伍，信息报送的部门和单位达到121家，信息员150人，加强部门沟通，上报突发事件信息19条，没有发生信息上报延误。积极向省、市报送反映重要工作、特色工作的信息。半年来共接收各单位报送信息2157条，上报信息616条。
二、以精细化为载体，主动担当，落实主责力度实现新突破
一是围绕统筹协调当好“协调员”。加强与市委办、市委主责办的联系沟通，争取工作主动。积极向市委主责办推介黄梅工作经验，市委副秘书长、市委办公室主任、主责办主任李初敏就黄梅县精文简会的工作经验做出重要批示，市委主责办工作简报每期都刊登黄梅工作信息。加强同县“四大家”办公室及县委常委兼职部门的协同配合。两次组织县委常委到各乡镇、县直各单位进行“两个责任”调研督导，传导压力，压实责任。注重与县纪委等单位的日常协调协作，上半年，会同县纪委等部门，召开工作会议5次，开展联合监督检查12次，统筹推进各项工作。
二是围绕参谋服务当好“服务员”。每月印制督导落实“两个责任”工作要点，提醒履责事项，明确履责要求。以“推动全面从严治党向基层延伸”为课题，深入一线开展座谈。上半年，共收集基层反映强烈的共性问题30余条，形成调研报告6篇。建立主责落实网络，全县各部门已全部成立主责机构，明确分管领导和工作人员。通过QQ工作群、每月工作要点、电话提醒、督查调研等形式，加强对主责机构的业务指导。
三是围绕检查督办当好“督查员”。采取随机抽查、专项检查、巡回督导、明察暗访等形式，强化检查督办职能。上半年，组成联合督查组，对全县各乡镇、县直部门开展全覆盖式督查。督查过程中坚持问题导向，现场反馈问题，限时整改。
四是围绕考核问责当好“考核员”。完善全县落实党风廉政建设责任制考核细则，科学设置考核指标权重，督导落实痕迹化管理。县委书记马艳舟对党风廉政建设排名靠后的三家单位主要负责人进行约谈。开展监督检查30余次，发现问题线索19条，限时整改到位。下发通报2期，对20家单位点名道姓通报批评，以问责倒逼责任落实。
三、以精细化为标准，主动加压，办文办会质量实现新突破
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一是文秘工作规范有序。强化发文源头管控，1-6月份共发放文件44份，与去年同期相比下降26%，通过前置审查驳回发文请求8次，确保了公文的质量。围绕规范文书运转体系，建立定期碰头交流制度、文印工作制度、节假日轮班制度、痕迹化管理制度、阅文制度。进一步规范明密件管理，共收发机要信件265余份，处理各级来文、撰写拟办意见485份，实现零错误。印发《关于做好党内规范性文件备案工作的通知》，建立备案工作台账和发文登记制度，规范性文件备案审查。截至目前，共向省市报备党内规范性文件9件，备案及时率、通过率均达到100%，确保工作规范有序。同时，撰写了《把好发文前置审查关》等经验文章，扩大黄梅党办形象。
二是办会工作精细高效。半年以来，共统筹安排县委各类活动、会议共计401余项，其中县委重大会议、活动23项，县委常委会议、常委碰头会议30次，上级重要考察活动45批次；拟办会议方案110份，方案送批1500人次，编发领导短信通知1890余条，编发各乡镇及县直单位通知550余条；安排值班带班240人次；抽查值班值守情况60次；接待转交群众来信来电来访110次，解决群众各项咨询300人次；转办省、市各种通知155次，传达领导批示精神30次，转交乡镇报告说明60次。在工作中坚持过程痕迹化，方案严把关，服务精细化，通知无差错。
四、以精细化为状态，主动发力，服务中心成效实现新突破
一是服务中心有力有效。半年来，在服务招商引资、驻村驻点、精准扶贫、房屋征收等县委中心工作中，不等不靠，抢前争先。今年以来，整合团队力量，通过以商招商，引进投资2亿元、占地120亩的永杰家居实木楼梯项目落户小池临港产业园，现已完成土地平整、围墙砌护等工作。目前还在跟踪洽谈2个项目。积极帮助联系企业解决生产经营中的实际困难，已帮助睿力恒一企业解决移动通讯信号不强问题，小蚂蚁公司500万元融资贷款问题，正在联系邮政储蓄银行做前期准备工作。立足全面融入五祖禅文化旅游区、高起点打造美丽乡村示范点，深入五祖镇渡河村、张思忍村调研，形成了村庄建设、产业发展规划，已经筹措近1000万元建设美丽乡村。目前，五祖镇渡河村8个建设项目已经全面开工；张思永村已经完成了规划设计等前期工作。按照工作务实、推进扎实、结果真实的要求，全力抓好驻点村精准扶贫和贫困户的结对帮扶工作，投入5多万元资金帮助柳林南北山村发展产业，打通楠竹运输道路，解决30名贫困人员就业，带动村
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民每年增收15万元；重新选派第一书记，支持村级发展种养特色产业；组织干部到贫困帮扶户进行一对一帮扶。牵头负责西城大道转盘处14户房屋征收，历时40天，13户完成了房屋征收工作，做到了快签、快搬、快拆除。县委办负责的C1路房屋征收工作，做到率先签合同、率先拆除。
二是督查工作有为有位。突出重点，将“十大重点工作”进行量化，制定月度督查进度表，确定任务、理清机制，建立QQ群，掌握工作动态和进展情况；下发《督办通报》4期，《督查专报》2期；定期组织检查，及时通报情况，推动了禅文化旅游区建设、小池改革、招商引资、高铁新区建设等各项工作的落实。主动与“四大行动”各牵头单位对接，组建六个督查小组，对全县16个乡镇，40个县直单位进行督办检查，印发两期督办通报。联合县政法委、县信访局到各乡镇和相关单位进行信访维稳督查，对信访量居高不下、重点人员稳控等重难点情况进行高强度严督真查，通报约谈工作不力单位，全县重点信访事项121件，已化解67件。紧扣热点，制定《黄梅县长江经济带“雷霆行动”升级版工作方案》，成立十个生态环保问题整治专班，制定出专项工作方案和整治任务清单以及责任清单，发现问题，集中交办，限时整改，已开展了两次督查，印发了《督办通报》
4期，市雷霆办采用黄梅信息18条，排全市第一。牵头组织对全县安全生产情况、精准扶贫进行督办检查，确保全县安全生产形势稳定好转。解决关注点，领导的批示件做到事事有回音，件件有着落，共处理县级领导和市级领导批示件21件；做重要会议精神传达的“排头兵”，及时对会议精神进行责任分解、跟踪督办；做突发性事件和重要项目落实的“特种兵”，对全县十大基础设施、九大产业项目和十件实事的完成情况进行督办检查。
五、以精细化为文化，主动作为，服务保障水平实现新突破
机关党建工作方面，以创建示范支部为契机，年初制订形成支部及各科室工作要点汇编，班子成员逐一签订党建工作责任状和党风廉政建设责任状，实现工作有目标、肩上有责任。分别按月和按季度开展支部主题党日活动和党风廉政建设主题日活动，做到月月有主题、月月有重点，领导带头讲党课，推动“三会一课”落到实处。创新工作思路，创办编印支部简报6期，既方便了党员干部学习，又实现了支部活动的规范化、痕迹化；开展月度“双述双评”活动，一方面促使科室通过比一比、赛一赛，总结成绩，找出不足，做好计划，提高履职尽责能力，
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强化责任担当，一方面促使干部通过“双述”不断提高口头表达能力。通过领导示范、健全制度、逢会必讲，强化监管，党风廉政建设“两个责任”进一步落细落小，无论是从公务接待到公务出行，还是从文风会风到守规守纪，都做到严格遵守中央八项规定。同时对党员干部活动室进行改造，对宣传栏进行更新，2名干部经过层层筛选参加全县“担责明纪，从我做起”演讲决赛。
干部队伍建设方面，1名干部提升正科、1名提升副科、2名干部受到重用，5名股级干部职务调整，调入2名干部，招聘3名公益性岗位人员，申报招录1名公务员；经过积极争取，增加一名正科级督查员，设立主责办综合督查科。
机关管理方面，创优机关办公环境，对院内花草树木和草坪进行了修剪维护，加大保洁力度，坚持每天清扫，对大院内的乱停乱放车辆进行整治，实行机动车与非机动车分类停放，机动车一律停放在停车场；机关食堂更加注重菜品搭配，更加注重安全卫生；加强基础设施日常维护，发现问题及时整改；认真贯彻中央
“八项规定”，加强公务接待管理，严格财务报销手续，从严控制差旅、会议和活动费开支；进一步完善、健全公务应急用车的各种管理制度，确保安全行车无事故。
保密工作方面，积极组织全县电子政务内网有关单位，参加全市举办的涉密网络安全保密管理人员培训学习；对两卷《黄梅年鉴》书稿进行保密审查，提出修改意见60余条；认真做好文件的清退回收，对废旧文件及时清退集中销毁；切实抓好市“五合一”全年检查反馈的主要问题整改，并进行整改工作“回头看”；认真做好2017年高、中考试卷安全保密监督检查工作这个重点。
机要工作方面，严格执行值班纪律，规范电报存档登记手续，办理内部明电
126份、密码电报462份，完成2016年度密码电报清退销毁工作所有密码电报销毁手续齐全；6个单位电子政务内网机房及终端设施在5月份顺利通过省市局安全保密测评；为二级网音视频会议室服务几十余次，未出现任何差错。
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县委办公室2016年度工作总结
今年以来，在县委的正确领导下，在市委办公室的精心指导下，办公室认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，始终以习近平总书记“五个坚持”的时代要求为遵循，以“四个模范”为基准，以建设县委的“坚强前哨”和“巩固后院”为目标，以服务跨越发展为根本，以确保县委重大决策部署全面贯彻落实和县委机关高效运转为己任，紧紧围绕县委中心工作和全县大局，坚持以务实的态度抓思想、以严谨的作风抓工作，实现了中心工作五个“上水平”、做到了服务意识四个“再提升”、呈现出机关建设三个“好局面”，全面提升了办公室工作科学化、优质化、高效化水平，圆满完成了各项工作任务，有力保障了县委及全县工作的有序开展。现将一年来的工作情况汇报如下：
一、聚力“坚强前哨”和“巩固后院”，实现了中心工作五个“上水平”
坚持将当好“坚强前哨”作为能力考验、建好“巩固后院”作为职责要求，通过服务升级和模范带头，不断创新工作方式，优化思想作风，立足参谋有为、协调有方、督查有效、保障有力、运转有序“五大目标”，实现了中心工作的全面推进。
（一）立足参谋有为，以文辅政能力上水平。坚持把文稿撰写、调查研究、信息报送作为以文辅政的主要着力点，狠抓文稿撰写、调查研究和信息报送三个环节，服务县委决策的全过程，在参谋的层次和质量等方面有了新的提升。一是突出文稿服务的“思想前哨”作用。坚持将文稿服务作为为县委出谋划策的大“文章”，突出文稿的“立意”和“视角”，不断在领会意图的准度、思想观点的新度、内涵挖掘的深度和语言表述的精度上下功夫，力求多出精品力作。工作中，我们整合政务工作力量，创新推行了“撰稿前会商研判、用稿后相互点评”机制，确保文稿的思想观点符合上级要求、体现领导意图，立意内涵符合我县实际、展现施政思想，语言风格符合群众习惯、实现全面动员，增强了文字的思想性、政策性、针对性和实效性。今年以来所撰写的XXX余份文稿，均得到了县委领导的充分肯定和人民群众的充分认可。二是突出调查研究的“参谋前哨”作用。坚持将调查研究作为发挥县委参谋助手作用的重要手段，主动顺应新形势、新任务的要求，认真瞄准上情、认准县情、摸准下情，确保调研成果具有思想理论深度、
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决策参考价值和现实指导意义。今年来，围绕县委的中心工作和事关全县发展大局的重大问题，科学规划课题，坚持每月至少安排XXX名办公室干部深入基层、深入一线开展驻地调研，相继撰写了多篇有思考、有见地、有群众基础的调研文章，为县委决策提供了有益参考。三是突出信息报送的“耳目前哨”作用。坚持把信息服务作为反映决策落实情况的重要手段，明确了信息报送的六个主攻方向，即：挖掘深度信息、提炼经验信息、收集舆情信息、谋划建议信息、研判疑难信息、上报政务信息。注重信息的收集、整理、深挖和反馈，对重大紧急信息，严格执行重大信息报送制度，在规定时间内及时上报，没有出现迟报、漏报、瞒报、压报现象。每天对网络信息进行集中采编，通过综合加工处理，提炼出对领导决策和指导工作有重大参考价值和借鉴作用的信息，编成《信息送阅》，呈送领导阅示,提高了信息工作的服务水平，有效发挥了信息的“耳目”作用，为县委决策提供了预警性、趋势性、深层次、多角度的信息参考。今年以来，共有XXX篇信息被中省市采用，位居全省前列。
（二）立足协调有方，综合协调能力上水平。充分发挥联络上下、沟通左右、统筹内外、协调各方的作用，既敢于牵头、当好主角，又善于协作、当好配角，既在“穿针引线”上下功夫，又在“铺路架桥”上优服务，着力做好三个层面的协调服务，凝聚起了全县上下推进跨越发展的强大工作合力。一是对上协调重对接。积极与上级党委办公室加强沟通，通过信息上报、工作汇报、督查汇报等形式及时向上级党委反馈县委的工作情况，对上级党委办公室交办的事项，安排专人及时落实。主动了解上级重大活动安排，统筹安排县内重大活动，做到了衔接紧密、井然有序，增强了活动安排的有效性。继续优化对县委领导的服务，按照安排紧凑、衔接顺畅、保障有力的要求，进一步加强办公室班子成员联系服务县委常委工作制，全面参与并积极做好县委常委日常活动的组织协调工作，精心协助各常委做好会务协调、活动组织、材料把关等工作，保质保量完成了常委交办的各项任务，促进了县委整体合力的最大化发挥。二是对内协调重主动。突出县委的领导核心作用，注重凝聚县级四大班子的强大合力，做到“审大小而图之、酌缓急而布之、连上下而通之、衡内外而施之”，把不同意见统一在一起，把力量汇聚在一起，把感情融合在一起，形成了协同配合、共谋发展的良好局面。特别是在与人大、政府、政协办公室协调的过程中，积极发挥“领头雁”作用，进
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一步完善了四套班子办公室主任联系会议制度，讨论研究需要协调的有关工作，提前了解掌握和统筹安排县级各套班子重要工作和重大活动，经县委办统筹协调和县委主要领导审定后，以周安排意见的形式印发所有县级领导，加强了四套班子和常委所在部门办公室的沟通协调，确保四大家领导高效有序开展工作，形成了全县整体“一盘棋”。三是对下协调重指导。坚持把帮助各镇各部门办公室提升办文办会办事整体水平作为理顺关系、加强联系、形成合力的重要举措。严格执行文件批办、传递、登记制度，统一规范公文格式及发文稿纸，认真审核上报材料和发文，建立了党办政务材料交流群，全面指导各镇各部门办公室工作人员提升文字材料水平。全程参与各部门牵头组织的重大会议，在会议通知、会场布置、会议签到、会场服务、会议材料等各个方面进行示范指导。组织召开了全县办公室系统工作培训交流会，对各镇各部门办公室主任进行了集中培训辅导，有效提升了全县办公室的工作水平和能力。
（三）立足督查有效，督查落实能力上水平。坚持把督促检查作为推进落实的重要手段，有效整合督查资源、不断改进督查方式，灵活运用“四色督查”办法，积极开展专项督查、暗访督查、跟踪督查和联合督查，切实做到了交办及时、催办有力、督办到位、查办严肃。一是围绕县委决策部署抓好督查落实。对县委全委会重大决策部署和重大工作任务进行了分解，配合县考核办确定了县委各部门全年目标任务，结合目标责任考核对工作任务进行督促检查，有力的推动了目标任务的全面完成。同时，及时对县委常委会会议决定事项进行分解立项，明确责任部门和办理时限，跟踪督查督办，认真汇总通报，有效推进了工作落实。今年来，共督办县委决定事项XXX余件，下发《督查通报》XXX期。二是围绕重点工作抓好督查落实。联合县纪委、县考核办、县政府督查室等部门，先后开展专项督查活动XXX余次，对重点项目建设、防汛值班、“两个责任”落实等重点工作进行专项督查，并就存在问题深入调研，提出意见建议，编发《督查专报》XXX期。特别是在推动中央八项规定和群众路线教育实践活动落实方面，联合纪委等部门，组成专项督查小组，多次开展突击检查、明察暗访、回访核查，发现问题限期要求整改，有力的促进了干部作风建设。三是围绕领导交办和批办事项抓好督查落实。建立了县委领导批办交办工作登记销号制度，对上级党委和县委领导交办、批办事项，坚持“批必查、查必办、办必结”的原则及时登记转办，跟踪
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督查落实，使群众关切的重大问题得到及时解决，促进了社会和谐稳定。今年以来，共办理上级党委和县委领导批示督查件XXX个，其中市委督办事项XXX件，人民网网友留言督办回复件XXX件，群众来信督办件XXX件，做到了事事有结果，件件有回音。同时，善借领导之“威”、部门之“力”和舆论之“势”，建立了督查结果公示制，及时曝光督而不改、督而不理的单位和个人，切实发挥督查的刚性作用。
（四）立足保障有力，后勤保障能力上水平。瞄准建好县委“巩固后院”的职责要求，全力将办公室打造成为县委政治忠诚、纪律严明、作风优良的“后勤保障部”，主动、超前地为县委提供高效有力、规范细致的后勤服务，有效保障了县委和办公室自身的高效运转。一是公务服务“规范化”。坚持“以制度立规范、以细节求完善、以精致创特色”的要求，逐步规范各项公务活动，完善了办公室财务管理制度，规范财务管理，不断提高资金使用效率，降低行政成本。严格按照中央八项规定和厉行节约的要求，进一步规范公务用车和公务接待，公务用车实行“集中管理、统一调度”，非工作时间集中封存，有效杜绝了公车私用现象。制定下发了《公务接待管理规定》，对公务接待的范围、标准进行了具体规定，建立了科学规范的接待台账，加强了对接待审批程序和接待人员的管理，有效杜绝了“餐桌上的浪费”，做到了周到细致、体现特色。今年以来，接待中、省、市领导来柞视察调研，均做到了有条不紊，大事不误，小事不漏，实现了办事“零失误”。二是事务服务“简约化”。认真落实中央关于改进文风会风的具体规定，积极主动开展了“文山会海”专项治理活动，大力精简会议文件，把转变文风会风作为为领导、为部门、为基层腾出更多时间抓落实的重要举措。在办文过程中，对办公室自己起草的公文，严把起草关，做到言简意赅，精益求精；对其他单位起草的公文，严把审核关，做到准确无误、力求精简；全力清理文章中的官话、大话、套话，确保发文短小精悍、准确全面。在办会过程中，按照提前准备、分工负责、层层把关、节俭周全的原则，推行会议审批和“一会一档”制度，尽可能减少会议数量，减少会议时间。用实际行动规范和影响了各镇各部门，全县上下呈现出积极转变文风、改进会风的良好氛围。三是室务服务“人性化”。坚持将为办公室干部职工提供优质服务作为凝聚力量的一项重点工作，以全面保障办公室“十个一”活动高效开展为目标，在办公室建成了干部职工活动
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室，配置了乒乓球、羽毛球、篮球等体育健身设施；建成了图书阅览室，收集各类图书500余册，丰富了职工业余文化生活；不断优化办公环境，更新了部分老旧办公设备，提升了工作效率，保证了干部职工以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情投入到办公室各项工作之中。
（五）立足运转有序，各项业务业绩上水平。在抓好政务、事务工作的同时，统筹推进保密、机要、关心下一代等各项工作。保密工作方面，狠抓保密宣传工作，将贯彻落实《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》贯穿全年工作之中，印制了《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》，开展了保密法规知识测试活动，并举办了一期保密工作培训班，开展了一次保密领导小组组长讲保密专题党课活动，进一步增强了干部职工尤其是领导干部的保密意识；加大重点涉密部门的监管力度，对XXX个重点涉密部门建立了涉密计算机管理台账，开展了涉密网络与信息安全检查、党政机关网站安全管理专项检查、涉密载体销毁等活动，有效杜绝了失泄密事件发生。机要工作方面，进一步完善了密码工作制度和工作流程，严格执行24小时值带班制度，做到密不离人、人不离室，确保了密码绝对安全、通讯绝对畅通；加强密码涉密载体管理，强化通信线路设备保养、网络管理和系统维护检测工作，督促各镇对传真机等通讯设备加强检修和维护，确保了市、县、镇三级网络的畅通；深入开展了密码电报译传办理“千日无差错”活动，坚持特急电报随到随办、紧急电报领导亲自办和普通电报即收即传制度，及时、准确、保密地做好了电报译、传、办工作。关心下一代工作方面，紧紧围绕全县经济社会发展大局，按照“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”的总体要求，深入开展社会主义核心价值体系主题教育活动，扎实开展五好关工委创建活动，大力实施“关爱成长工程”，深入开展了“手拉手”献爱心活动，为XXX镇XXX小学XXX名师生捐赠价值XXX多元学习生活用品、体育用品，开展“筑梦助学”资助活动，向我县中学XXX名贫困高三学生共资助XXX元，为青少年健康成长成才营造了良好环境。
二、对标“五个坚持”和“四个模范”，做到了思想认识四个“再提升”
今年以来，各级党委主要领导对办公室工作给予了高度重视，我们将领导的关心关怀作为思想源泉和精神动力，时刻对标习总书记“五个坚持”的时代要求，认真对照市委胡书记“四个模范”的殷切期望，不断加强对办公室工作人员的思
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想教育和精神鼓舞，极大地提振了办公室全体干部的责任意识和奉献精神。
（一）强化政治教育，大局意识再提升。将讲政治作为办公室一切工作的灵魂，始终把政治理论学习作为履职尽责的必要条件，不遗余力的不断强化。教育引导全体干部树立绝对忠诚的政治立场，涵养战略眼光和政治鉴别力，不管任何时候，都坚决服从县委的领导，维护县委的权威；树立自觉看齐的政治素养，始终与县委在思想上齐心、政治上齐步、行动上齐力，带头确保政令畅通，不打折扣地推动县委各项决策部署的落实；树立胸怀大局的政治眼光，密切关注国家宏观政策走向和各领域改革动态，自觉把业务工作放到县委工作大局中去思考、定位、摆布，明确工作思路，使本职工作、局部工作不偏离县委工作运行轨道；树立团结和谐政治心态，大力提倡团结合作，精诚共事的团队精神，尤其在重大任务或应急事项面前，有意识的打破分工，集中力量，引导办公室干部职工相互之间密切合作，加强交流，形成统一意志和整体合力。经过教育引导，办公室全体干部从政治的高度、大局的维度观察现象、洞悉本质、正确决断的本领和技能进一步增强，大局意识进一步提升。
（二）强化理论教育，学习意识再提升。坚持将党的最新理论成果作为办公室全体干部增强党性修养、提升思想境界的武器，不断强化理论武装。瞄准建设学习型机关目标，坚持每周抽出一个下午的时间开展集中学习，教育干部将学习党的基本理论和方针政策作为立身之本，打牢理论根基；将积极自学业务知识作为立业之基，增强业务能力；将学习文学经典作为立德之匙，提升人生境界。为了加强学习效果，办公室除了印制理论学习读本，还选取了一套中华文化经典丛书作为精神福利发放全体干部，使办公室逐渐形成了多读书、勤思考、善钻研的学习风气，干部职工的学习意识进一步提升。
（三）强化榜样教育，奉献意识再提升。组织全体干部观看《焦裕禄》等先进人物纪录片，不失时机的在干部中宣传牛玉儒、杨善洲等先辈榜样的先进事迹，通过典型示范，引导办公室干部以焦裕禄同志为榜样，传承“许国但求煌绩在，功成不必有我名”的奉献精神，始终保持良好心态，正确对待荣与辱，正确看待得与失，把工作看作是一份光荣、一项使命，先公后私、先义后利；正确对待名利地位，不计个人得失，真正把精力用在干事创业上，把心思用到坚守岗位上，经得起误解委屈，装得下甜酸苦辣；努力在奉献中体现价值、在忙碌中享受生活、
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在艰辛中体验快乐。从一些急难险重的工作中能够感受到，干部职工自觉加班加点、默默无闻、埋头苦干的情况多了，立足全局、立足岗位、立足本职无私奉献的意识在进一步提升。
（四）强化责任教育，担当意识再提升。将办公室“十个一”活动中每周一讨论交流的活动不断引向深入，按照“一学习一讨论一讲评”模式，通过集中学习、交流讨论和领导讲评，开展大范围讨论交流，讨论交流中，大家说认识谈体会，逐渐加深了对办公室工作特殊性的深刻理解、对自身岗位重要性的深入认识，干部职工对办公室的归属感、对自身的使命感逐步增强，守土有责、守土有成的责任意识和担当精神进一步提升。从工作中来看，办公室干部能够以主人翁的姿态认真做好办公室交办的各项工作，积极服务于全县工作大局，能够时刻以服务发展为己任，敢于担当、勇于担当，不管遇到什么样的困难和问题，都能主动协调、勇于负责、积极应对，特别在复杂矛盾和棘手问题面前，能豁得出来、顶得上去。
三、践行“群众路线”和“两个责任”，呈现出机关建设三个“好局面”
今年以来，办公室以贯彻“群教活动”为主线、以落实“两个责任”为重点，不断加强机关建设，开展了“十个一”、“效能提升”、“三气”整治等一系列活动，班子主体责任进一步夯实，机关党组织政治壁垒、战斗堡垒作用进一步增强，“为民、务实、清廉”的优良作风逐步形成。
（一）呈现出密切联系群众的良好局面。始终将党的群众路线教育实践活动作为机关党建和干部作风建设的有力抓手，持续不断地压茬推进，将群教活动与办公室工作职能结合起来，创新了“服务升级强前哨，模范带头固后院”的活动载体，以严的标准、严的措施、严的纪律抓好各个环节的工作，做到了聚焦问题不走神、抓住问题不放松，尤其是针对办公室联系群众不够紧密等现实问题，针锋相对、常抓不懈，不断增强全体干部的党性修养和宗旨意识。坚持“打开门”搞活动，认真听取群众意见建议，向群众反馈整改成效，活动开展以来，办公室共征集意见XXX条，经梳理后共有“四风”问题XXX个，目前全部得到有效解决。扎实开展“双包双促”活动，先后XXX次组织办公室干部职工深入到XXX村，与贫困户结对子、认亲戚，在群众家里看实情、摸真情、访民情，从群众中听意见、找不足、寻问题，积极为群众解决实际困难。通过以“群众路线”牢固宗旨意识、
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以“双包双促”付诸实际行动的措施，办公室全体干部做到了密切联系群众思想和行动上的“两自觉”，群众路线的价值观和方法论在办公室得到了进一步加强，密切联系群众的良好局面进一步呈现。
（二）呈现出求真务实的良好局面。大力实施“作风养成”工程，紧紧围绕“三严三实”等作风建设新要求、新标准，不断创新举措，以严的态度、实的行动加强作风建设。结合群众路线教育实践活动，针对办公室特点，切实推进“除文气、去暮气、接地气”专项整治，教育引导全体干部弘扬“老黄牛”精神，以认真负责的工作态度，求真务实的工作作风，以能吃苦、务实功、干实事的实际行动脚踏实地开展工作。扎实搞好“效能提升”活动，努力做到“六个不让”，即不让工作在自己这里延误，不让领导为自己所负责的工作担心，不让文件、事项在自己这里积压，不让差错在自己身上发生，不让办事的人在自己这里受到冷落，不让党委政府的形象在自己这里受到损害。通过活动的开展，办公室办事效率和工作效能得到了明显提升，求实效、务实功的工作风气进一步形成。
（三）呈现出风清气正的良好局面。认真落实县委党风廉政建设“四个二”工作法，根据班子成员的分管工作，将班子的主体责任细化分解到每个班子成员，严格落实“六有”、“六必须”工作要求，并及时公示完成情况，不断夯实党风廉政建设主体责任。坚持将制度建设作为规范行为、转变作风的有效措施，修订完善政务、事务、考勤以及公车使用、出差报销等一系列内务管理制度，加强制度的执行力度，不断扎紧制度的“笼子”，保证了办公室的科学规范运转。不断加强纪律约束，从严格遵守党的政治纪律和组织纪律入手，拧紧思想阀门、勒紧纪律红线，不打折扣地认真执行民主集中制、党风廉政责任制、“三会一课”和重大事项集体研究、集体会商等纪律要求。结合廉政文化“六进”活动和省级文明机关创建工作，在机关开展道德讲堂等育德行动，营造出“为政尚德、以德促廉”的浓厚氛围。通过责任夯实、制度保障、纪律约束、道德引领等方式，办公室的凝聚力和向心力进一步提升，呈现出心齐气顺、风清气正的新风尚。
XXX年，办公室将以十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，认真落实习总书记“五个坚持”、“前哨后院”和市委XXX书记“四个模范”的要求，紧紧围绕县委中心工作和全县大局，以服务决策为中心，以规范管理为主线，以优质高效为标准，不断完善“三为服务”工作机制，着力提升以文辅政、综合协调、
