国家务员选拔笔试、面试、签卡考的究竟是什么？
作为一个刚刚上岸的“大师兄”，经历过各类培训机构的“熏陶”，今年笔试考试82分，签了中央某单位机关，在这里跟大家分享一下我的备考、面试和签卡经历。各类考、军转考试均可借鉴探讨。
国家各级机关务选拔笔试、面试、签卡究竟考的是什么？答案只有两个字，那就是“情商”。中国有句老话：干活不由东，累死也无功。所以，有人认为申论考试，考的是智商是情商，是很有道理的。这一情商，打个最简单的比方，在做一道归纳概括题时，如果答案有5条，那么你从头到尾密密麻麻写一段与每条分段、清晰明了的答案相比，哪个能得高分？大家知道，考试阅卷量非常大，阅卷老师一道题一天要看上千次，看前几十个也许还有耐心，三百、五百份看过之后，你认为考官还有没有心思给你仔细找点呢？答案当然是否定的。只有你的答案条理清晰，观点明确，重点突出，字迹工整，便于阅读找点，才能给阅卷老师“省心”，他舒服了你才舒服，可上可下的分数当然就上不就下，如果每道题都有-2分的“感情”分在里面，积少成，成绩自然上得去。这就是一个很简单的“情商”法则，你为阅卷老师着想，阅卷老师才会为你着想。
看似一个很浅显的道理，也许许人都会忽视，贯穿在整个备考过程都离不开“情商”二字，后面在具体笔试题型、面试的分析中，我会逐项跟大家介绍。在备考前期，这里先着重就把握考试大纲跟大家先聊几句。
从考试大纲看“情商”
