XX乡镇机关党支部委员会2025年度工作开展情况2

XX乡镇机关党支部委员会2025年度工作开展情况

2025年，XX乡镇机关党支部委员会在镇党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，紧紧围绕全镇中心工作和改革发展稳定大局，以提升组织力为重点，以深化能力作风建设为抓手，着力锻造坚强战斗堡垒，引导全体党员干部在服务基层、推动发展、促进和谐中走在前、作表率，为XX镇经济社会高质量发展提供了坚实的组织保证。现将年度工作总结如下：

一、主要工作与成效

（一）突出政治建设，把稳思想之舵，铸就绝对忠诚的政治品格。

始终坚持把党的政治建设摆在首位，教育引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是理论武装入脑入心。建立健全“第一议题”制度，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届历次全会精神作为支部学习的核心内容。通过支委会“带头学”、党员大会“集中学”、专题党课“辅导学”、青年理论学习小组“研讨学”等多种形式，全年组织集中学习12次，专题研讨4次，支部书记及委员讲授党课5次，推动党的创新理论在基层落地生根。二是教育形式走新走实。积极构建“线上+线下”“课堂+实践”的多元学习矩阵。线上，依托“学习强国”平台、党员干部现代远程教育系统等，督促党员完成常态化学习任务，参学率与平均积分位居全镇前列。线下，充分挖掘和利用本地红色教育资源与乡村振兴示范点，组织党员赴XX革命纪念馆、XX村“共富工坊”​等地开展现场教学4次，观看《榜样》等专题节目，增强了学习的吸引力和感染力。三是纪律规矩从严从紧。将党章党规党纪学习教育贯穿始终，组织深入学习《中国共产党纪律处分条例》及中央八项规定精神，年内开展警示教育大会2次，通报典型案例，用身边事教育身边人。聚焦“四风”问题新动向，深入查摆在联系服务群众、文风会风等方面存在的苗头性倾向性问题3个，制定整改措施5条并逐项落实，推动党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，营造了风清气正的政治生态。

（二）夯实组织基础，筑牢战斗堡垒，激发支部内生动力活力。

牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，持续推动党支部标准化、规范化建设。一是组织生活严肃规范。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，高质量召开了年度组织生活会和开展民主评议党员工作。会前广泛征求意见、深入谈心谈话XX人次，会上严肃认真开展批评与自我批评，达到了“红脸出汗、排毒治病”的效果。民主评议党员客观公正，评选出优秀等次党员7名。严格落实“三会一课”制度，全年召开支委会14次、党员大会5次、党小组会12次，领导干部均以普通党员身份参加，组织生活的政治性、时代性、原则性、战斗性显著增强。二是党员队伍优化提升。严把党员“入口关”和“教育关”，注重在乡村振兴一线、急难险重任务中考察和发展党员。全年按程序接收预备党员2名，按期转正1名，为支部注入新鲜血液。加强党员日常教育管理，依托主题党日，组织开展“政治生日”重温入党誓词、过“政治生日”等活动，强化党员身份意识。建立党员积分量化管理制度，将参加组织生活、履职尽责、志愿服务等情况纳入考评，激励党员创先争优。三是基础党务扎实有序。严格执行党费收缴、使用和管理规定，全年按时足额收缴党费XXXX元，管理规范、账目清晰、定期公示。认真落实党务公开制度，通过公开栏、内部会议、工作群等载体，及时公开支部工作计划、党员发展、评优评先、党费收支、重大决策等事项20余项，切实保障了党员的知情权、参与权和监督权。支部活动阵地按照“六有”标准完成升级改造，设施更完善，功能更齐全。

（三）聚焦中心大局，强化担当作为，提升服务发展实干效能。

坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，推动党建与乡镇中心工作深度融合、同频共振。一是在服务决策上展现参谋力。紧紧围绕镇党委、政府关于产业发展、乡村建设、基层治理等重大部署，组织党员骨干深入田间地头、企业车间、农户家中开展专题调研，形成有情况、有分析、有建议的调研报告8篇，为镇党委科学决策提供了重要参考。牵头或参与起草全镇综合性报告、重要文件、领导讲话等材料150余篇，文稿质量和服务效能得到提升。二是在推动落实上强化执行力。建立健全重点工作党员领办、专班推进机制。在人居环境整治攻坚月、防汛防台应急响应、重大项目建设征地拆迁等急难险重任务中，设立“党员责任区”“党员示范岗”，组建“党员突击队”，引导党员干部冲锋在前、攻坚克难。全年牵头或配合完成上级督查、考核任务15项，保障镇党委、政府重要会议、活动80余场次，确保了政令畅通、落实有力。尤其在推动XX特色农业产业园落地、XX村“美丽乡村”示范片建设等项目中，支部党员全程跟踪、协调服务，发挥了关键作用。三是在服务群众上彰显亲和力。深化“我为群众办实事”实践活动，推动党员干部常态化下沉网格、走访入户。结合主题党日，组织党员深入各村（社区），开展政策宣讲、农技培训、健康义诊、爱心帮扶等活动25次，累计服务群众超过1000人次。建立支部结对帮扶机制，定点联系XX村，帮助解决农产品销售、基础设施维护等实际问题10余个。常态化开展志愿服务，组织参与“学雷锋”环境清扫、“重阳节”敬老慰问、普法宣传、平安巡逻等志愿活动8场，参与党员120余人次，进一步密切了党群干群关系。四是在关爱激励上凝聚向心力。坚持严管与厚爱结合，落实党内关怀帮扶制度，在春节、七一、重阳等节庆日走访慰问生活困难党员、老党员、离退休干部30人次，发放慰问金及物资共计XXXXX元。关注干部成长，实施“青蓝结对”工程，安排业务骨干与新进人员、年轻干部结对帮带。积极搭建成长平台，选派3名年轻党员到乡村振兴、信访维稳等重要岗位锻炼，组织赴先进乡镇学习考察2次，干部队伍的综合素质和履职能力得到提升。

二、存在问题与不足

在总结成绩的同时，对照新时代党的建设总要求和上级党委的期望，对照人民群众的新期待，支部工作仍存在一些差距和不足：