XX市XX区司法局全面发力打造高素质的“法律明白人”队伍,实现XX区115个村(社区)“法律明白人”全覆盖。
一、探索队伍建设,构筑高效“法律明白人”法治机制
制定印发《XX区“法律明白人”培育工作实施方案》,完善选拔、学习、培训、管理等标准,建立健全“法律明白人”培养工作制度。从调解员、村委干部、“五老”人员、网格员等人员中选拔培育“法律明白人”,对申报推荐的人员逐步经过村(社区)、司法所、街道(镇)和XX区司法局的审核,最终确定为“法律明白人”人选并考核,对通过考核的,发放聘书持证上岗。目前,全区14个街(镇)共计选拔培育“法律明白人”430人。同时建立“法律明白人”档案管理制度,各司法所对辖区内“法律明白人”建立单独台账,进行动态化调整管理。
二、探索培训计划,着力提升“法律明白人”服务效能
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本文标题:某区“法律明白人”经验材料:“四个探索”全面发力培育“法律明白人”
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