宣传部长在2025年市委常委班子专题民主生活会上的对照检查材料

同志们：

根据本次专题民主生活会的部署要求，我紧扣“树牢宗旨意识，践行初心使命，牢固树立和践行正确政绩观，以优良作风推动*高质量发展”这一主题，聚焦深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观、推动高质量发展的重要论述和考察云南重要讲话精神，深刻领会纪律规定精神实质，紧密联系个人思想、岗位职责和宣传思想文化工作实际，进行了深刻的自我剖析和反思。会前，我认真研读了规定篇目和重要指示批示精神，广泛征求了宣传思想文化战线干部职工、新闻媒体代表、基层文化工作者、理论宣讲骨干以及部分网民代表的意见建议，与班子成员、部务会成员及分管科室负责同志深入开展了谈心谈话。在此基础上，我坚持刀刃向内，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查摆在政绩观、作风建设方面存在的突出问题，深刻剖析问题根源，明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下：

一、存在的主要问题

对照习近平总书记关于正确政绩观的深刻阐述，对照省委、市委的期望和*奋力建设“云南县域社会主义现代化先行区”的目标任务，对照人民群众对精神文化生活的美好期盼，我深感自身在思想、作风、工作上还存在诸多不足，主要表现在以下几个方面：

（一）在树立和践行正确政绩观方面，存在“三个不够扎实”

1.理论武装的“走深走实走心”不够扎实。在组织推动全市理论武装工作中，有时存在“重形式覆盖、轻实际效果”的倾向。满足于中心组学习次数达标、宣讲报告会场次不少、学习强国覆盖率提升等“可量化”指标，但对理论学习的实际转化、入脑入心效果关注不够、评估不足。例如，在学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神时，策划组织了一系列学习研讨活动，声势有了，但如何将重要讲话精神精准转化为指导*发展“三大经济”（园区经济、资源经济、口岸经济）、破解发展瓶颈的具体思路和举措，研究得不够深入，推动各部门结合实际创造性落实的力度有待加强。理论宣讲有时存在“上下一般粗”的问题，针对不同群体（如企业职工、社区居民、农村群众）的精准化、分众化、互动化宣讲做得不够到位，导致部分基层干部群众感到“不解渴”、“用不上”。理论学习的“最后一公里”尚未完全打通，学用结合、知行合一的成效不够显著。

2.意识形态工作的“固本强基”不够扎实。在落实意识形态工作责任制上，有时存在“重应急管控、轻源头疏导”的偏差。对网络意识形态等领域的风险监测和应急处置机制相对完善，投入精力较多，但对于如何从根本上巩固壮大主流思想舆论、增强社会主义意识形态的凝聚力和引领力，思考谋划不够系统深入。例如，在运用“魅力*”等融媒体平台进行正面宣传时，有时过于追求“流量”和“爆款”，对内容的深度、思想性打磨不够，未能充分讲好*干部群众践行新思想、推动高质量发展的生动故事和精神内核。对基层意识形态阵地（如新时代文明实践中心所站、农家书屋、文化礼堂）的管理使用，有时满足于“建起来”、“挂牌子”，对其常态化运行、作用发挥的指导和督促不够有力，存在“重建轻管”、“重建轻用”现象。意识形态领域基础性、长远性工作抓得不够牢靠。

3.精神文明创建的“常态长效”不够扎实。在推进全国文明城市创建成果巩固提升过程中，有时存在“重牌子保持、轻内涵深化”的倾向。关注点在测评体系要求的“硬指标”上投入较多，如环境卫生整治、交通秩序维护等“显绩”，而对于如何更深层次地培育践行社会主义核心价值观、提升市民文明素养和城市文明气质等“潜绩”，系统性谋划和持久性投入不足。例如，在推动移风易俗方面，虽然开展了宣传引导，但缺乏像山林村“新风礼堂”那样深入人心的创新载体和长效机制；在选树宣传道德模范方面，后续的关爱礼遇和学习践行机制不够完善，示范引领效应的持续性和广泛性有待增强。满足于“牌子到手”，对如何让文明成为城市内在基因和持久风尚，久久为功的韧劲不足。

（二）在弘扬优良作风、严守纪律规矩方面，存在“三个不够到位”

1.调查研究的“深实细准效”践行不够到位。虽然经常下基层，但有时存在“走经典路线”、“看示范点”多，深入矛盾多、困难大的地方少的现象。调研前准备不够充分，带着问题、带着思考下去的深度不够；调研中与普通群众、基层文化工作者、新媒体从业者等群体面对面、心贴心交流的时间不足，未能完全听到最真实的声音、掌握第一手情况。比如，对当前群众精神文化需求的新变化新特点（如“银发族”的文化需求、青年群体的“国潮”偏好）、基层文化阵地效能发挥的堵点、自媒体内容生态治理的难点等，了解不够全面深入，导致政策制定和资源配置的精准性有待提高。满足于“到了现场”，但在“解剖麻雀”、提出治本之策上下的功夫不够深。

2.攻坚克难的“锐气担当”展现不够到位。面对宣传思想文化领域的一些“老大难”问题，有时存在畏难情绪或“等靠要”思想，主动破解难题的锐气和韧劲不足。例如，在推动媒体深度融合发展方面，虽然建成了市级融媒体中心，但在体制机制创新、人才队伍建设、自我造血能力提升等关键环节上，突破性举措不多，深度融合的内生动力有待激发；在繁荣文艺精品创作方面，如何有效破解有“高原”缺“高峰”的困境，激励引导文艺工作者创作出更多像舞剧《阿诗玛》那样体现*特色、具有全省全国影响力的精品力作，思路不够开阔，办法不够硬实；在净化网络空间方面，对如何更有效治理网络谣言、历史虚无主义等有害信息，提升管网治网能力，还需付出更大努力。存在一定的“守摊”心态，敢闯敢试、敢为人先的劲头有所减弱。

3.落实纪律规定“严细深实”标准坚持不够到位。能够带头遵守廉洁自律各项规定，但在反对形式主义、官僚主义方面仍需持续用力。例如，在新闻报道方面，虽然强调改进文风，但会议报道、领导活动报道有时仍显程式化，篇幅偏长，鲜活生动的基层报道、民生报道比例有待提高；在举办文化活动方面，有时过于追求场面宏大、嘉宾规格，存在一定的“面子”思想，活动的实际效果和群众参与度、获得感未能完全匹配；在文件简报方面，虽然数量有所控制，但一些文件内容空泛、可操作性不强的问题依然存在；在公务接待和差旅活动中，有时执行标准不够严格彻底。艰苦奋斗、勤俭办一切事业的思想在内心深处扎根不够牢固。