领导班子学习教育问题清单和整改方案

领导班子学习教育问题清单和整改方案

根据深入贯彻中央八项规定精神学习教育要求，xx局党委紧扣学习贯彻党的创新理论主线，对照中央八项规定精神特别是上级下发的《查摆重点问题参考清单》，结合党章党规、党员义务和岗位职责，深入查摆学习教育中存在的突出问题。现将问题清单及整改举措汇报如下：

（一）不担当不作为、推诿扯皮方面

存在问题：改革创新发展动能不够充沛。面对当前严峻复杂的形势，迎难而上、逆势而为的魄力还不够足，跳起来摘桃子的胆识还不够强，在危机中发现和抢抓发展机遇的力度还不够大，坚持以发展为主题、以创新为动力、以创优为目标的理念树得还不够牢固。经济指标增速还不够快，发展基础仍然薄弱，工业税收对财力的贡献较小等问题依然突出。其中，2024年，高新技术产业增加值增长－0.4％，全省排名中下游，表明我市科技创新能力不足问题较为突出。

整改举措：一是推动《xx市重大技术项目攻关“揭榜挂帅”实施方案》落实，每年设立“揭榜挂帅”专项配套经费1400万元，用于支持全市揭榜项目研发攻关，提升规模以上工业企业研发经费投入占营业收入比重。二是出台研发投入相关政策文件，建立科技经费稳定增长机制，加强对企业创新研发的资金扶持，鼓励企业加大创新平台建设，创建一批检验检测平台、工程技术研究中心、企业技术中心、院士工作站等公共平台。三是重点支持中科（xx）智汇工场等科技创新平台加强与企业的合作。

整改时限：2025年12月底前

（二）在人民群众利益上不维护、不作为，消极应付、推诿扯皮

存在问题：密切党群干群关系不够牢固。班子成员深入群众、服务群众还有差距，与群众面对面沟通、同坐一条板凳拉家常少，调查研究缺乏主动性、制度化，存在走马观花、蜻蜓点水和雾里看花等问题。

整改举措：市委常委班子带头发扬求真务实的作风，深入群众，深入基层，倾听基层呼声，了解和掌握了他们的利益要求和愿望，真实把握人民群众的根本利益要求，更好地为人服务。

整改时限：2025年7月底前

（三）落实全面从严治党主体责任方面

存在问题：对全市党员干部监督力度还不够。日常监管举措不够务实，对干部日常管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀”等现象。主要精力还是放在具体业务和事务性工作上，放松了对纪法理论的再学习。

整改举措：一是健全履职考评机制。建立干部履职正负面清单，季度公示实绩排名，对连续末位启动提醒谈话。二是强化日常监督手段。推行“班子成员包片督查”制度，常态化开展廉政家访、随机暗访。三是抓实纪法学习教育。结合学习教育，加强中央八项规定精神学习，认真研读《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》。

整改时限：2025年7月底前