某国企公司深化创建党建品牌经验做法材料

2023-11-05 07:03:52 561
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依托高速公路“红色之路”的区位优势和文化底蕴,公司结合学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育,深刻把握“学思想、强D性、重实践、建新功”的总要求,抓实抓深“红路D建驿站”D建品牌创建,立足驿站服务功能,通过“33345”模式,构建初心驿站、先锋驿站、舒美驿站、智慧驿站、文化驿站五大服务阵地,与收费管理、服务保畅、科学养护等运管管理中心工作深度融合。

(一)初心驿站:“三心服务”守初心

围绕“传承红色精神、整合红色资源、开展红色帮扶”为主题,践行国企责任,激活高速人红色基因,自觉将支持革命老区建设作为肩负使命,打造初心驿站。

一是打造红色文化服务区回溯初心。充分挖掘丰富的红色文化资源,把打造区内管理一流、服务一流、环境一流、效益一流的“四一流”服务区目标与“红色溯源”主题深度融合,以打造红色文化通道、红色书吧、红色文化电子书为载体,让更多红色元素可触摸、能感知,让服务区成为传播D的声音的流动阵地。

二是开展红色暖心帮扶。在服务区开辟乡村振兴农特产品展销柜,为我区特色农产品销售打开新通道;推进基层站点与周边帮扶村屯基层D组织联建,服务地方群众,解决实际问题,以D建引领乡村振兴。

三是开展献爱心志愿服务活动。积极培育和践行社会主义核心价值观,组织公司D员团员青年志愿者慰问孤寡老人留守儿童、义务支教,牢记为民服务宗旨。结合行业特点,深入开展“情满旅途”青年志愿服务行动,深化服务区“司机之家”建设等,优化服务阵地,切实提高企业新时代文明实践水平。

(二)先锋驿站:“三项行动”塑先锋

深入开展D史学习教育活动,推动D支部工作体制机制更加科学规范、D支部战斗堡垒和D员先锋模仿带头作用发挥更加充分,在突出特色上创品牌,形成一支部一品牌,打造先锋驿站。

一是持续推进创先争优。深入贯彻落实D支部工作条例和国有企业基层组织工作条例,在巩固提升基层D组织达标创优成果的基础上,再对标再提升。持续做好“两优一先”评选工作,做好先进模范主题宣传策划,用身边榜样激励D员干部员工干事创业、奋发有为。

二是开展一支部一品牌创建行动。D支部达标建设工作有机衔接,找准定位,发扬先锋精神,开展“交投先锋+攻坚突破”主题活动,在突出特色上打造支部品牌。第一D支部立足D员大多是中层干部和业务骨干,承担着承上启下的枢纽职能,通过D员一对一联系站点、为基层办实事、推进重点难点问题研讨解决等途径,密切D群干群关系,改善基层服务质量,优化公司经营发展环境。第二D支部结合D员主要分散在基层生产服务一线、直接对接服务受众的特点,打造服务群众美好出行、提高文明服务标准的“保畅先锋”,深化“警路企”、“6+6”应急保畅新机制,为保通保畅凝聚合力。

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