体制内的16条生存法则，每一个都是大智慧
一、有能力不一定可以晋升
放平心态工作能力是提拔的基础，却不是唯一条件，有了能力的加持，可以依靠一些靠山，单纯靠自己的能力被提拔的几率很小。【更多免费素材，微信：bbxzwk】
二、万事留个心眼，不要成为背锅侠
单位中任何事情都要给自己留个后路，避免不必要的麻烦，很多事情翻起来就有可能是十几年之前，注意保护自己。
三、做人永远比做事重要，懂得谦逊
皇帝轮流做，任何人的位置都不可能坐一辈子，当了领导也要万事留一线，否则当你退下领导岗位的时候，有可能会遭到报复。
四、同事交往别当真，不要啥都往外说
同事之间既是合作者，又是竞争者，你要适当学习他们的长处，然后完善自己。
五、坚持结果导向、也要对过程负责
在体制内工作认真、踏实、仔细是第一位的，因为你的工作不仅仅是工作内容本身，更代表的是国家单位的形象，尤其是涉及到跟群众打交道的工作，一不小心可能引发舆情事件，就算单位给你擦了屁股，也还是要对你进行追责。
走上工作岗位就需要切换到成熟、稳重的状态，写文字材料要有定稿意识，不要指望别人来给你改；做事情要确保出结果，同时把过程做好。
六、居安要思危，时刻保持危机意识
当工作相当安逸的时候，你就会放弃奋斗的念头，不会主动学习，你发现环境不利于你的发展的时候，却没有离开的资本。
